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;开 场 语;;你面对的，是迅速成长的群体，是整个时代的挑战！你是否有竞争与生存的优势。 ;; 把一只青蛙放进装有沸水的杯子，它会马上跳出来。 ;员工心态管理; 生存 ;从前面撕掉你现在的年龄； 从后面撕掉你想活到的年龄； 再撕掉你想退休的年龄； 这就是你还可以工作的时间。;你的明天会怎样?;生存与发展的基础;1、工作责任心态;改变 —— 才能更好地生存 !;2、成果思维;这个时代的启示;请切记;3、换位做事;像总经理那样去思考;案例;主动、拼搏 ——  是改变命运的最佳途径！;4、运用引力法则;吸引力法则游戏;5、我的生活;我们应当有愿望！;把握今天; 什么样的心态将决定我们什么样的生活。唯有心态解决了，你才会感觉到自己的存在；唯有心态解决了，你才会感觉到生活与工作的快乐；唯有心态解决了，你才会感觉到我所作的一切都是理所当然。 ;第二讲、员工品质建设;居视其所亲，富视其所与，达视其所举，穷视其所不为，贫视其所不取。 处人不可任己意，要悉人之情；处事不可任己见，要悉事之理。 ——古语;1、职业品质的涵义;职业品质的基本要素 ;职业品质的精华 ;职业品质的“五个要求” ;职业活动内在道德准则 ;2、职业化与职业品德;职业化——是新型劳动观的核心