薪酬管理-薪酬策略资料.ppt

下载文档 降价啦

1
0
约小于1千字
约 26页
2017-05-03 发布于湖北
举报
版权申诉
保障服务

薪酬管理-薪酬策略资料.ppt

1、本文档共26页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

薪酬管理;本讲提纲;薪酬策略的内涵;薪酬策略的内涵;薪酬策略的内容;薪酬策略的内容;薪酬策略的内容;薪酬策略——薪酬水平策略;薪酬策略——薪酬水平策略;薪酬策略-薪酬模式分析;薪酬模式一——高弹性模式;薪酬模式二——高稳定模式;薪酬模式三——调和模式;三种薪酬模式的比较;本讲提纲;薪酬策略的影响因素;薪酬策略的影响因素：企业战略;薪酬策略的影响因素：企业战略;薪酬策略的影响因素：企业战略;薪酬策略影响因素：生命周期;本讲提纲;著名跨国公司的薪酬策略;案例练习;吸引“新主流人才”的一流银行——ABC银行的人力资源策略;ABC银行——绩效导向、多元化及全方位的薪酬理念;ABC银行——薪酬策略功能：沟通运营战略、吸引并留置人才、资源分配优化