成功_从优秀员工做起.pptVIP

成功--从优秀员工做起;我们的生命中，不也常常这样吗？ 我们也必须做出勇敢的决定， 开始一个更新的过程， 我们必须把旧的习惯抛弃，我们必须把旧的观念抛弃； 使我们可以像老鹰一样，重新飞翔； 只要我们愿意放下旧的包袱，愿意学习新的技能， 我们就能发挥我们的潜能，创造新的未来； 我们需要的是： ;美国斯坦福大学于1955年对全世界20个国家100名员工展开调查45年后调查结果如下：;失败的原因有哪几个？;军人出身的企业家：;2. 自我设限;如何突破呢： ;没有设立明确的目标 ;难倒你的有时不是问题的本身，而是思维的模式 过去的经验影响你对新事物的判断 不受以往经验的过度影响，将提高行动效率;优秀员工到底对企业有多重要;一.优秀员工的标准：;二.优秀员工应该了解的知识：;经常要问自己的三个问题：;增加收入的两个秘诀;二 .人与人之间的区别在于8小时以外 .8小时之内的工作只能让你成为一个普通人 .8小时以外的工作让你超越别人 （每天进步一点点，你将进入卓越的开始 （每天多做一点点，你将进入成功的开始 （每天创新一点点，你将进入领先的开始;四、对待工作的定位;把工作当成是职业，他会 全力应付 把工作当成是事业，他会 全力以赴 把工作当成是职业，他会 转移问题 把工作当成是事业，他会 主动解决 ;能力圈;无论未来从事何种工作，一定要全力以赴，一丝不苟。能做到这一点，就不会为自己的前途操心。因为世界上到处是散漫粗心的人，那些尽心尽力者始终是供不应求的。----轶名;游戏时间;五、 优秀员工应具备的心态;命运掌握在哪里？;学会享受快乐的过程;优秀员工应具备的心态;一个人要成功，要成为行业中的专家，至少要在一个行业中工作五年。---伯恩崔西 “种树法则”---乔吉拉德;优秀员工应该具备的心态;回报;优秀员工应该具备的心态;感恩一切;优秀员工应该具备的心态;一个人对待学习的态度，决定他个人未来成就的高度——刘永行;21世纪的今天，学习有多重要？;挫;优秀员工应该具备的品格; 员工vs老板;忠诚获得信赖 ;优秀员工应该具备的品格;优秀员工应该具备的品格; 静坐常思自身过 闲谈莫论他人非 近君子方显有德 怕小人不算无能 能吃苦方为有志之士 肯吃亏不是痴人 退一步海阔天空 让三分心平气和 大度能容容天下难容之事 开口便笑笑天下可笑之人;优秀员工应该具备的品格;优秀员工应具备的品格; 行动者宣言