浅析企业社会道德责任财务政策研究的论文.docVIP

浅析企业社会道德责任财务政策研究的论文.doc

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浅析企业社会道德责任财务政策研究的论文.doc

  浅析企业社会道德责任财务政策研究的论文 【论文关键词】:企业社会责任 法律责任 道德责任 财务政策   【论文摘要】:在21世纪复杂的社会经济环境下,学习实践科学发展观,企业需要树立科学发展的财务观念,以人为本,履行社会责任,实现可持续发展,提升企业价值。本文从企业社会道德责任财务政策的涵义入手,研究了企业社会道德责任财务政策的意义及内容,从企业筹资、投资以及收益分配方面进行理论探讨,并提出了相关问题的后续研究方向。 一、企业社会道德责任财务政策的涵义 1、企业社会责任 美国企业社会责任专家、佐治亚大学教授阿尔奇·卡罗尔对企业社会责任给出了具有代表性定义:“企业社会责任意指某一特定时期社会对组织寄托的经济、法律、伦理和自由决定(慈善)的期望。” 我国学者在此基础之上,将企业的社会责任分六大内容。它们分别是:经济责任—企业维持日常的生产经营所应承担的提供优质产品和服务的责任;法律责任—企业遵守法律法规、照章纳税、公平竞争所应承担的责任;维权责任—企业应规范履行劳动合同、维护劳动者权益的责任;环保责任—企业自觉履行保护生态环境、不违法排放污染物的责任;社区责任—企业自愿参与社区的建设,为社区提供力所能及的支持和帮助的责任;慈善责任—企业支持慈善公益事业进行志愿服务的责任。 2、企业社会道德责任 对于企业社会道德责任财务政策的研究,笔者更倾向于我国学者对于企业社会责任更为细致的阐释和划分,并将其六大内容界定为两大层次,以便更好的进行理论探讨。. 第一个层次是企业法律责任,企业的经济责任、法律责任、维权责任、环保责任这四方面的社会责任归结为第一层次,为企业的“法律责任”。这是企业生存发展的基础,安身立命的根本,是一个企业作为社会的一份子对于社会基本责任的承担,是不论企业是否情愿都应该去做甚至做好的事情,是带有“刚”性的对企业的硬性约束要求。第二个层次是企业社会道德责任,社区责任以及慈善责任,表现为企业的社会道德责任,是我们研究的重点。企业承担社会道德责任是企业的形象之本,是提升企业社会价值的重要载体。一个优秀的企业不仅要实现经济效益、实现股东利益最大化,更要懂得回馈社会,能够更好的为企业可持续发展赢得良好的外部环境。这也是研究本问题的出发点和归宿所在。 3、企业社会道德责任财务政策 财务政策是指政策主体制定的用以规范、引导、激励和约束财务行为的一套指南和规则。企业则务政策是企业用来调整和控制企业财务行为的重要工具。 企业社会道德责任财务政策,是指企业在配置经济资源时充分考虑承担社会道德责任,构建的用来调整和控制企业有关承担社会道德责任财务行为的依据和手段。它决定着企业在进行财务资源配置的基本方向和经营理念、具体行为和处理方式,它是企业在承担社会道德责任方面的指向灯和风向标,是企业有意愿承担社会道德责任的经济基础。它的具体内容包括对企业社会道德责任的具体经济活动进行筹资管理、投资管理以及收益分配管理,它解决的是企业中谁来承担、承担什么、怎样承担社会道德责任的具体问题。 二、研究企业社会道德责任财务政策的意义 1、产生正的外部效应性 企业承担的社会道德责任是企业回馈社会的重要表现形式。对于企业外部环境而言,一方面,众多企业根据社会道德责任财务政策所做的各项努力对整个社会而言能够带来良胜效益;另一方面,企业会给其利益相关者正面良好的发展前景,包括与企业有关联交易的相关企业、消费者、债权人、所在社区等。 2、有助于提高企业绩效 企业承担社会道德责任必将获得政府和消费者的关注和赞许,而政府的支持可以为企业带来新的发展机遇,消费者的信任有利于提高企业的市场开拓能力,这都有利于树立企业形象,增强企业竞争力,为企业的可持续发展赢得良好的外部环境;同时企业承担社会道德责任也为员工及管理层创造更多的工作条件和工作机会,提高他们的工作幸福感及成就感,增强其对企业的忠诚度,为企业创造更大的效益。 3、提供制度依据和保障 企业社会责任道德财务政策可以为企业实施相关项目提供制度依据和实现保障。在企业承担社会道德责任具体项目的可行性分析、方案选择、实施形式、风险控制方面,财务政策能够帮助企业做出符合社会道德责任的正确决策以及制度保障,可以高效地承担社会道德责任,同时为企业处理后续相关问题提供依据和方法。 4、确定资金的流转运用 企业承担社会道德责任项目的实施,必将牵涉到该项目的资金来源、运用及流转等问题。而企业社会道德责任财务政策可以为相关的会计核算及监督打下坚实的基础,能够更好的为企业的后续决策和投资提供有效的信息。 5、推动企业的文化建设 企业社会道德责任财务政策使企业的文化建设有了与时俱进的内容,可以助其完善建立企业规章制度,在加大了宣传和实施力度的同时,可以让承担社会道德责任深入每一位员工以及管理者的工作理

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