《关于领导方法若干问题》.docVIP

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《关于领导方法若干问题》

关于领导方法的若干问题 通过这次学习,我切实感受到了区局党组的良苦用心,感觉自己在学习力、执行力、领导能力等方面又有了新的认识和提高,对古冶地税圆满实现“三年创佳绩”的目标充满了信心,可谓收获颇多,受益匪浅。 一是理清了思路进一步认识到学习的重要性。作为一名领导干部,作为地税系统基层单位的负责人,通过学习,不仅能够开阔眼界、增长学识、增强做好税收本职工作的能力,而且有利于陶冶自己的情操、提高道德修养。思想境界提高了,道德修养加强了,对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得淡,就能自觉地把精力放到做好税收本职工作上来,而不屑于计较个人的得失,更不会用手中的权力去牟取私利。同时,通过培训也及时掌握了目前工作中需要具备的新知识,提高了解决实际问题的能力,进一步理清了地税跨越式发展的思路。 ???? 二是增长了??干。通过学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重要文件,通过形式多样的学习活动,使我进一步启迪了思维,开拓了思路,更新了知识,增长了才干,提高了作为一名领导干部应有的素养。 三是看到了差距。找到了工作中存在的不足,看到了自己离上级的要求还有一定的差距。在以往的工作中对有些因素考虑不够,在工作统筹兼顾方面存在着薄弱地方,在践行科学发展,推进依法治税等方面还存在不足,在对新知识的掌握方面还需要进一步跟进。要解决这些问题,必须加强理论学习,加强工作调研,坚持理论联系实际,扎扎实实提高自己的思想政治水平、税收业务水平和综合管理水平,争做政治上维护大局的表率,工作上冲锋陷阵的表率,处事上公平公正的表率,生活上廉洁自律的表率,实现个人素质和工作能力的共同提升。 ? 人是干好工作的决定性因素,投入相当大的精力理顺思想,带好队伍,保持了开拓创新的发展动力。 一抓班子,带队伍。我始终没有放松对班子成员的教育、管理和监督。我对班子成员在学习、工作、民主、团结、作风、廉政六个方面的要求,都有明确的标??。班子成员在任何时候、任何情况下,都要成为干部的标杆、模范、带头人。俗话说“身教胜于言教”。我平时注意作表率,树形象。无论是政治学习,还是推进工作,无论是作风纪律,还是集体活动,无论是廉洁自律,还是维护形象,我都严格要求自己,处处给大家做出表率。 二抓协调,促和谐。实践证明,当一名主管领导,做好协调工作非常重要。平时,结合工作实际,及时向区局主要领导、分管领导、有关领导汇报工作,争取支持;与班子成员之间、干部之间经常谈心,推心置腹,彼此信任;与区局有关处室经常交流工作,沟通情况。协调工作的有效开展,消除了工作上的误会,密切了协作间的关系,畅通了工作渠道,为地税工作的发展奠定了良好的基础。 ? 我们将以这次学习班为契机,迅速在古冶区地税系统贯彻这次学习班的精神,紧紧围绕区局党组年初提出“质量管理建设年”确定的各项任务,认真夯实责任,加大做好今年各项工作的力度。 2011年3月21日

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