怎样为抓好联队班子建设.docVIP

如何抓好连队班子建设 ? 农牧团场基层连队党支部是基层连队各种组织和各项工作的领导核心，是党在团场全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策、工作任务和建设屯垦戍边新型团场的坚强战斗堡垒。基层连队党支部书记是贯彻落实党在基层连队的各项方针政策，深化农牧团场改革，加快连队经济社会发展的组织者和实施者，是广大职工群众致富增收的带头人。抓住了基层连队党支部班子建设，就抓住了促进连队各项事业发展的关键。因此，加强连队政治建设必须首先加强连队党支部建设。 近年来，十师党委高度重视连队基层党组织建设，以“四抓四看”、学习实践科学发展观活动为契机，先后制定了一系列行之有效的措施，使连队党支部建设得到了明显加强，连队党员干部的思想和工作作风进一步好转，党群干群关系进一步改善，基层民主政治建设稳步推进，影响连队基层党组织建设的一些深层次问题正在逐步得到解决。 但是我们也要清醒地看到，个别连队党支部还存在一些问题，例如工作制度不够完善，工作缺乏主动性，组织生活不是很正常；工作程序不够规范，工作质量不够高，凝聚力和战斗力不够强，职工收入较低，集体经济薄弱，连容连貌较差；有的连队党支部书记不能完全适应连队经济社会发展的新形势和新任务，发展意识不强，政策观念、法制意识欠缺。 如何进一步抓好连队支部班子建设，夯实发展基础，促进科学发展，师党委在加强连队组织建设中已作出了明确指示，就是按照“守信念、讲奉献、有本领、重品行”的要求，选拔优秀机关干部到连队任职，选好配强连队党支部书记，在有条件的连队实行党支部书记、连长“一肩挑”，规定成绩突出、特别优秀的连队党支部书记可享受营（科）级待遇；对连队重大事项实行“连队支委会提议、管委会商议、党员大会审议、职工代表大会决议”的决策联动机制，做到连队党务工作和重大事项决议落实情况向职工公开；将连队工作经费列入团场公共预算，每年由团场根据连队实际管理面积和人员数量核定工作经费。 常言道“群众富不富，关键在支部”；班子强不强，功夫全在“领头羊”。建设屯垦戍边新型团场和文明生态小康连队，促进职工持续增收，离不开好的带头人和强有力的连队领导班子。强化连队班子建设，首先要选好配强连队党支部书记，解决好“干不好事”的问题，选用“精明人”，把事业心强、懂经营、会管理、有开拓创新精神的人选进班子，增强连队党支部的凝聚力、战斗力，使连队党支部真正成为坚强的战斗堡垒和建设屯垦戍边新型团场的力量源泉。 创新是科学发展观的应有之义，也是推动工作的重要举措。要以科学发展观为指导，创新连队班子建设，坚持不懈地用改革的方法去启动和推进工作，使连队班子建设在创新之中不断发展。 一要增强创新观念。营造勇于创新、敢于突破的氛围，是推进连队班子建设创新的前提。结合十师实际，我们必须以改革创新精神正确处理好屯垦和戍边、特殊管理体制和市场机制、兵团和地方这“三大关系”，用新思路来研究新情况，用新办法来解决新问题，不断探索新形势下适合十师科学发展的体制机制，增强连队基层党组织创新的积极性、主动性。 二要突出创新重点。师党委围绕加强连队建设提出了诸多新论断、新要求、新举措。基层连队班子建设创新就是要围绕这些新论断、新要求、新举措的贯彻落实来进行。正常开展的工作，要集中精力抓紧抓好，抓出成效；正在试点的工作，要精心组织，大胆探索；尚未开展的工作，要搞好调查研究，制订切实可行的工作计划，解决好“不愿干事”的问题。要善于抓住工作推进中遇到的新情况、新问题进行研究，拓展视野，不断提出解决问题的新思路和新办法。 三要注重创新实效。要善于发现、及时总结推广连队党支部在实践中创造的好经验，特别是要总结在学习实践活动中的好形式、好做法。要通过抓落实，把各项工作落到实处。通过开拓创新，更好地把连队基层党组织的组织资源转化为发展资源，组织优势转化为发展优势，组织活力转化为发展活力，为推动科学发展、促进和谐十师奠定坚实的组织基础。 四要创新培训方式。以深入开展团场、连队“两级党建联创”活动为载体，抓培训、强素质，抓源头、增后劲；通过送出去、请进来等方式和讲党课、全员素质培训等活动，大规模培训连队干部、大幅度提高连队干部特别是连队党支部书记的政治素质、管理能力、致富技能和开展群众工作的本领，这是管长远的治本之策，也是落实科学发展观，发挥“三大作用”的重要保证。另外，广大的连队党员，是贯彻党在团场各项方针政策的中坚力量，要把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员、把党员致富能手培养成连队干部，引导党员干部带头致富、带领职工群众共同致富。 五要创新实践载体。要构建党员联系和服务职工群众的工作体系，通过开展“支部+协会”、党员责任区、党员示范户、“双培双带”、设岗定责、志愿者服务等活动，拓展基层党组织的工作职能，发挥基层党组织对社会组织和群众组织的引领作用，集“党员服务、便