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华为c面试题目c(共3篇) 回目录 C语言题，输入一个正整数，要求判断这个数是否是对称数（比如121，123321，1456541）。要求不能调用字符串库函数。 #include lt;stdio.hgt; #include lt;stdlib.hgt; #include lt;memory.hgt; int main(int argc, char* argv[]) { while(1) { unsigned int nInt = 0; scanf(quot;%dquot;,amp;nInt); if(0 == nInt) break; char szDigit[32]; memset(szDigit,0,sizeof(szDigit)); unsigned int nIntT = nInt; int nCount = 0; while(nIntT gt; 0 amp;amp; nCount lt; sizeof(szDigit) - 1) { szDigit[nCount] = nIntT % 10; nIntT /= 10; nCount++; } bool bRel = true; for(int i = 0; ilt;nCount/2;i++) { if(szDigit[i] != szDigit[nCount - i - 1]) bRel = false; } if(bRel) printf(quot;%d is Y\nquot;,nInt); else printf(quot;%d is N\nquot;,nInt); } system(quot;pausequot;); return 0; } 创业失败再去hw面试会不会遭白眼？ 我的意思是 hw会不会不喜欢有太大事业心的人？ 面试的时候我的创业经历要不要不提？ /*************************************************** 友情提醒： 1.请遵守国家的法律法规，不发布违法违规信息，并对自己的行为承担全部民事和刑事责任。 2.请尊重网络道德，不污言秽语，不侵犯他人的权利和个人隐私。 3.请遵守社区规则和版规，不进行刷屏、恶意顶贴、恶意灌水等影响他人阅读的行为。广告发布到分类信息。 4.所有帖子仅代表作者本人意见，不代表本社区立常 5.转载文章请注明出自“天涯社区( #url#)” 并署上作者姓名，商业用途须获得作者和本社区授权。 *******************************************************/ 最后说说群面，华为注重团队协作，个人能力在其次，从面试到以后的培训到以后的工作，团队协作是公司的一个主要管理精神。所以，北邮人们，在群面的时候要充分发挥团队协作能力，你和你所在的团队都会获得胜利。 失败了嘛就要总结一下了，群面就是20人分成两组，每个人自我介绍，自我介绍要尽量捡优点和给人印象较深的方面来讲，然后会被问到自我介绍中对谁印象较深，或者问你谁谁谁所介绍的某个细节是什么，这一点是考察你的注意力和观察力。 如果你应聘的是工程师职位，那就要低调一点，适当的表达一下观点就行。如果是面对客户的职位，那最好多多发言，但要注意口才和沟通能力。另外，这一环节面试官还要考察你是否有团队感，讨论中面试官比较注意“我”和 “我们”的用词。如果你不幸成为组长，那么你的职责就是如何发挥团队中所有人的积极作用。不要表现的太突出，即使是被组内成员怂恿，也要懂得“谦让”。 其实真正的大牛是不需要群面滴。第一面给面试官印象相当好的话，他会让你直接进后面 两轮面试。只有觉得你一般般，或者对你不是那么肯定才会把你扔到20人当中群k，蛮傻的，呵呵。 它要的是能拉车的马，不是千里马，经验丰富的去了干吗呢，直接让你当领导么？让你做小工估计第二天就走人了。[/QUOTE] 所以啊，工作时间长的没必要去。一般工作时间长的大牛都是等着华为来挖，何须自己送上门去挨宰啊！ 华为对人考验和提高都很大。我算是体验了所谓的搏杀面试。考验人的底线1.在面试中说自己临场记忆不佳---自爆其短，不自信，不可靠，没能力。 2.看到讨论不活跃就出头当leader,并压制别人的讨论---太强势的人不受欢迎和待见，不管你的强势处于什么理由，至少比不上那种略微沉默的人受人待见。 3.没有竞争意识，不懂得打压或是辩解自我的技巧。 4.临场应变欠缺，不知道该如何表现自我，取悦别人。 也是刚参加完面试，已经很多年没参加过群面了，我还以为这只是应届生的玩意。其实很重要的一点是执行力，你必须清楚地告诉面试官你的观点，你对队友评价的标准和结果，不要那么多废话。结果其实并不重要，关键是你的反应。 上周六，我参加了华为公司（南京华为研究所）的面试，一共经