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岗位名称副主任医师设置数量岗位类别专业技术岗位等级七级工作项目1、负责指导本科技术、教学和理论提高工作。 2、参与院务管理。 3、负责本专业的技术创新工作。 4、负责本科本专业疑难与特殊事务处理。 5、参与值班工作。工作任务负责指导本科本专业技术、教学和理论提高工作； 负责本科本专业急、重、难病例的抢救处理与特殊疑难、死亡病例的讨论会诊； 参与院务管理； 负责开发新项目新技术； 指导和培训下级相应专业技术人员。 督促下级相应专业技术人员认真贯彻各项规章制度和医疗操作常规。 按要求完成院长交办的其他临时性工作。工作 标准1、全面完成本科工作，无医疗事故和医疗纠纷发生； 2、每年有新技术、新疗法、新项目开展； 3、圆满完成医院交办的其他工作。任 职 条 件1遵守宪法和法律，具备良好的品行，身体健康。 2、具有执业医师资格，中专以上学历。 3、取得副主任医师任职资格。 4、连续两年医德医风考核90分以上。晋升方向 1、升任六级副主任医师或院科领导。 2、聘为低一级别职务。 3、转岗、待岗、辞职、解聘。董庄卫生院岗位说明书 董庄卫生院岗位说明书 岗位名称副主任医师设置数量岗位类别专业技术岗位等级六级工作项目1、负责指导本科技术、教学和理论提高工作。 2、参与院务管理。 3、负责本专业的技术创新工作。 4负责本科本专业疑难与特殊事务处理。工作任务负责指导本科本专业技术、教学和理论提高工作； 负责本科本专业急、重、难病例的抢救处理与特殊疑难、死亡病例的讨论会诊； 参与院务管理； 负责开发新项目新技术 指导和培训下级相应专业技术人员。 督促下级相应专业技术人员认真贯彻各项规章制度和医疗操作常规。 按要求完成院长交办的其他临时性工作。工作 标准1全面完成本科工作，无医疗事故和医疗纠纷发生； 2、每年有新技术、新疗法、新项目开展； 3、圆满完成医院交办的其他工作。岗 位 条 件1遵守宪法和法律，具备良好的品行，身体健康。 2、具有执业医师资格，大专以上学历。 3、取得副主任医师任职资格3年以上。 4、连续两年医德医风考核90分以上。晋升方向1、升任院科领导。 2、聘为低一级别职务。 3、转岗、待岗、辞职、解聘。 董庄卫生院岗位说明书 岗位名称主治（主管）医（护、技）师设置数量岗位类别专业技术岗位等级八级工作项目1、接受本专业副主任医师指导，督促检本专业下级专技人员工作质量。 2、解决本科本专业疑难问题。 3、参与值班。工作任务在副主任医师（护师）指导下，从事本科本专业工作。 参加值班、门诊、会诊、出诊工作； 主持临床病例讨论及会诊，检查修改下级相应专业技术人员书写的医疗文书； 认真执行各项规章制度和技术操作规程，经常检查本科的医疗质量，杜绝差错事故的发生； 组织本科本专业人员学习新技术、新方法，进行科技创新，及时总结经验；负责进修、实习人员的带教工作。 完成院长交办的其他临时性工作。工作 标准1、全面完成本科本专业工作，无医疗事故和医疗纠纷发生； 2、圆满完成医院交办的其他工作。岗 位 条 件1遵守宪法和法律，具备良好的品行，身体健康。 2、具有执业医师（护师）资格或相应类别师级资格，中专以上学历。 3、取得主治（主管）医师（药、护、技师）任职资格满6年以上。晋升方向 ? ?1、升任本专业副主任医师。 2、转岗、辞职、待岗、解聘。 3、聘为低一级专业技术岗位。 董庄卫生院岗位说明书 岗位名称主治（主管）医（护、技）师设置数量岗位类别专业技术岗位等级九级工作项目1、接受副主任医师指导，督促检本专业下级专技人员工作质量。 2、解决本科本专业疑难问题。 3、参与值班。工作任务在副主任医师（护师）指导下，从事本科本专业工作。 参加值班、门诊、会诊、出诊工作； 主持临床病例讨论及会诊，检查修改下级医师（护师）书写的医疗文书； 认真执行各项规章制度和技术操作规程，经常检查本科的医疗质量，杜绝差错事故的发生； 组织本科医师（护士）学习新技术、新方法，进行科技创新，及时总结经验；负责进修、实习医师（护士）的带教工作。 完成院长交办的其他临时性工作。工作 标准1、全面完成本科工作，无医疗事故和医疗纠纷发生； 2、圆满完成医院交办的其他工作。岗 位 条 件1遵守宪法和法律，具备良好的品行，身体健康。 2、具有执业医师（护师）资格或相应类别师级资格，中专以上学历。 3、取得主治（主管）医师（药、技、护师）任职资格满3年以上。晋升方向 ? ?1、升任本专业副主任医师。 2、转岗、辞职、待岗、解聘。 3、聘为低一级专业技术岗位。 董庄卫生院岗位说明书 岗位名称主治（主管）