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大学生就业问题剖析 近年来，大学生的就业问题日渐突出，并且呈上升发展的趋势。随着美国次贷危机波及范围的扩大，全球进入了新一轮的经济困难期，首当其冲的就是各国的企业。而企业受难的同时无疑给大学生就业造成了极大的负面压力。金秋十月，大学城中涌现出了这样一类人，他们西装革履，手提公文包，形色忡忡，步履焦急，他们就是在求职路上的大学生。大学生就业难这是一个老话题了，年年提，政府、社会、学校年年在努力，而大学生则年年撞的“头破血流”。到底大学生毕业以后该如何选择？是将就的打一份低廉工，还是在家里当“啃老族”，亦或是走上创业的道路？是什么充当着拦路虎，让大学生毕业以后对于自己的择业之路如此苦恼？又是什么原因让许多企业说毕业大学生们急功近利，而大学生却说企业无情？。 我们家里宅——“啃老族” 据《2012年中国大学生就业报告》显示，在2011年毕业的大学生中，有近57万人处于失业状态，10多万人选择“啃老”；即使工作一年的人，对工作的满意率也只有47%。2012年，全国普通高校毕业生规模达到680万人，毕业人数再创新高，大学生面临着越来越大的就业压力。大学生在越来越严峻的工作形势面前该何去何从，又是什么原因导致大学生就业困难，大学是否已经成为一块鸡肋？ “一直无业，二老啃光，三餐饱食，四肢无力，五官端正，六亲不认，七分任性，八方逍遥，九（久）坐不动，十分无用”这是网络上调侃“啃老族”的一段话，虽然可笑，却也一定程度上反应了“啃老族”的生存状况。在大学生就业难问题浮出水面之后，每年都有大量的毕业生加入这个行列。“啃老族”的成员也纷纷表态，他们也并不愿意成为“啃老族”，以来不光彩，二来也觉得对不起父母，但是在含窗苦读十几年之后，却要自己接受一份月薪一两千块的且任何没有学历的人也在做着的工作，自己也不舒心。比来比去，不如在家里呆着舒心，日子久了，也就觉得心安理得，不以为忤。 养着一个啃老的儿子，父母们也各有说法。有的心甘情愿，不愿孩子受苦，家里有条件，甚至是鼓励孩子在家里享受，有的虽颇有意见，却也无可奈何，不??能让孩子露宿街头。大学生沦为“啃老族”虽然有就业形势困难、工资偏低、物价房价高有关，但却不能成为“啃老”的理由。我们每年都可以看到“啃老族”的壮大，却也会发现用工荒的新闻不绝于耳。也就是说，如果大学生们愿意，找一份工作是很容易的，但是为什么还有如此多的大学生失业呢？这就与我们日益高涨的教育成本脱不了关系了，为了上大学，大学生们花了十几年的时间，再搭上家长数十万甚至上百万的金钱，终于大学毕业了，却做着普普通通的，没有应用到自己所擅长的知识的，而且工资只有一两千元的工作，任谁也平衡不了，甚至有大学生说，社会是牺牲了我们，养活了与教育有关的行业。确实，付出与回报不成比例，但这也不能成为大学生啃老的理由。 有平台才有机会，有历练才有提升空间，不工作一切都无成谈起。只有经历了，才会有新的发现。“北大毕业生卖猪肉”刚开始时沦为笑柄，但是几年过去，他却成为百万富翁，因为他是为富人卖的高端猪肉；“硕士回乡下种田”，却让她发现了让蔬菜更加健康生长的方法，各大企业想收购她的产品。万事开头难，只有参与，才会有继续。 社会体制改革、经济发展、提高收入等议题有待公共政策层次解决的问题我们暂且不讨论，但至少大学生要学会“断奶”，找一份工作，养活自己，再一步步去寻找更好的平台和机会，这才是成功之道。 企业无情，学生功利？ 我们在电视新闻时总能看到这样的画面：记者采访企业招聘人员时，他们总会说刚刚毕业的大学生太过于功利，没什么经验却想要有高的工资。而记者采访前来应聘的大学生时，他们总会说企业太过无情，总是要求要有工作经验，却不给我们机会，给的工资连生活都不能自理。到底错的是谁？ 笔者以为，企业对大学生的苛刻的原因之一来自于教育滥发展，也就是扩招所导致的一系列问题。据国家统计局统计，自1978年恢复高考以来，我国高等教育除少数年份外招生数额一直呈增长趋势。 1999年5月，教育部宣布将大幅度扩大该年度的高等教育招生规模，并且在今后几年将继续扩大。自此我国高等教育进入一个空前发展时期。其中1999-2002年间普通高校本专科招生数平均年递增率为42．4％，而1978- 1998年20年间，这一指标为5．1％。近几年扩招已愈演愈烈，尽管扩招已不是什么新鲜话题，且也是大势所趋，但是，我们教育扩招人数是上去了，教育质量却下降了。有人说，以前的大学生，毕业了是抢着要，现在的大学生，毕业了是没人要，为何？因为教育质量不足，导致许多大学生毕业之后自身能力不足，这就导致企业在招聘大学生的设立条件苛刻，毕业生难以寻得满意的工作。同时，随着经济的发展，企业也不愿意自己培养人才，因为自己花费时间、金钱辛辛苦苦培养的人才，可能随时会被别的企业高薪挖走，这就导致企业不愿意去培养刚毕业的大学生，而