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PAGE  东北财经大学自学考试本科毕业论文 浅析中小企业如何做好招聘工作? 作 者 夏彦雨 专 业 人力资源管理 准考证号 010513101182 指导教师 王觉 答辩日期 　 　　　　 成 绩  内 容 提 要 目前，知识经济已经成为时代的主流,人才资源已经是现代经济发展的首要资源。在全球化的进程中，国际金融市场的不稳定，国内各个行业都面临着极其严峻的挑战，尤其是一些竞争力小的中小型企业面临更严重的挑战，如果没有一支稳定的职工队伍，最终会导致中小型企业被市场淘汰、倒闭。本文从中小型企业的招聘方面进行分析，提出改善建议并给出对策，使招聘工作系统化和规范化，以提升人力资源部门招聘的绩效，使企业以最小代价来获得所需的合格人员。 本文共分五个部分 第一部分，引言，介绍研究背景。 第二部分，影响中小企业有效的招聘因素，介绍了招聘人员、招聘手段以及企业方面对招聘的影响。 第三部分，中小企业招聘的意义，介