2010年度北方华锦集团.doc

2010年度北方华锦集团 工会工作总结表彰大会 经验交流材料 发挥女职工委员会的凝聚作用 突出特色 打造创建巾帼文明示范岗品牌工程 为班组建设助力 乙烯一公司工会女职工委员会 乙烯一公司现有在岗职工1281人，其中女职工526人，占职工总人数的41%，22个女职工组织。几年来，公司女职工委员会认真落实集团工会争做“有知识、有技能、有作为”“三有”女职工竞赛文件精神，积极开展了女职工组织升级达标竞赛、女职工个人素质达标竞赛、女职工岗位升级达标竞赛、技能技法强化训练竞赛、学习型读书活动等，取得了全面的成果。特别是我们发挥女职工委员会的凝聚作用，在突出特色，打造创建“巾帼文明示范岗品牌工程”上积累了一些宝贵的经验，使“巾帼文明示范岗”升级达标在班组建设中发挥了重要引导、示范和推动作用。 回顾我们女职工委员会打造“巾帼文明示范岗品牌工程”历程，主要有以下几个方面经验： 一、领导重视，使“巾帼文明示范岗”创建活动组织得力。 在创建过程中，公司领导一直给予高度关注。乙烯一公司党委邵书记亲自审阅每年工作计划，监督制度执行和实施情况，参加女工委定期组织的由车间女工委员、岗长参加的例会，并多次深入一线岗位检查、指导工作。工会主席张强亲自到岗位帮助岗长进行岗位建设，在图书角设立和图书筛选上把关定项。选有能力的人当岗长是乙烯一公司领导重视抓岗位建设的又一个基本点。中化车间原料岗是继“张青岗”之