关于建立我国基础研究人才信息管理系统的思考与建议.pdf

第 期 中 国 科 学 基 金 $ $% ·科学论坛· 关于建立我国基础研究人才信息 管理系统的思考与建议 曾 明 （国家自然科学基金委员会信息中心，北京 ） $’# ［摘 要］ 通过建立能够动态反映我国基础研究队伍状况的人才信息管理系统，国家自然科学基 金委员会可以在落实国家“人才强国”战略决策方面作出独有的贡献。本文探讨了在科学基金管理 信息化现有工作的基础上，建立我国基础研究人才信息管理系统的必要性和可行性，对系统规划、 设计和实现提出了建议。 ［关键词］ 人才信息管理系统，基础研究，人才库 实施人才强国战略，是党中央全面分析我国面 科学基金委每年收到的项目申请数量大幅度增加。 临的国际国内形势，在社会主义现代化建设新的历 如何适应新的形势，提供更有效的信息化手段支持 史时期做出的重大战略决策。党的十六届五中全会 创新项目和优秀人才的遴选，需要我们从贯彻实施 再次强调实施“人才强国”战略的重要意义，明确指 人才战略的高度提出解决方案。为此，应尽快启动 出，发展科技教育和壮大人才队伍是提升国家竞争 科研人才信息管理系统建设。 力的决定性因素。 科研人才信息管理系统，是科学基金管理信息 国家自然科学基金委员会（以下简称“自然科学 系统平台上面向基础研究人才管理的信息系统，它 基金委”）成立近 年来，以支持基础研究为主要方 的建立将对科学基金项目管理提供有力的支持。首 ! 向，在提升我国原始性创新能力，发现与培养人才方 先，它将对遴选创新项目提供更有效的后援。目前 面发挥了重要作用。如何在新形势下进一步落实科 收录到科学基金管理信息系统数据库的专家虽然已 学发展观，实施人才战略，促进我国基础研究发展， 经超过 万人，但是分布到特定研究资助领域，同行 ) 需要我们认真思考和付诸努力。 评议时可供使用的专家人选仍然有限。作为评议专 家数据库的后备人才资源库，科研人才信息管理系 ! 必要性与可行性 统将在广泛采集人才信息的基础上，为择优充实同 自然科学基金委一贯重视以信息化带动科学基 行评议专家数据库提供高质量的人选。 金管理工作的科学化和现代化，通过建立基于计算 科研人才信息管理系统的建设，还将使我们能 机网络的科学基金管理信息系统平台，初步实现了 够更有效地掌握获得科学基金资助的人员的状况和 科学基金项目申请、评审和管理的电子化与网络化。 我国基础研究队伍的状况。这将有利于我们更好地 管理信息系统的同行评议专家数据库和专家遴选功 发挥科学基金的导向作用，优化人才资源配置，用好 能，为项目评审提供了有效的业务操作支持。在 现有人才，培养未来人才，凝聚国内外人才资源，在 年的项目同行评议过程中，自然科学基金委科 国家实施人才战略的过程中做出更大的贡献。 !# 学部的工作人员从系统的数据库中选择了超过!$ 自然科学基金委完全有条件在落实国家“人才 万名同行评议专家，参与了 万余项申