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运用说卷制卷,丰富校本研究
运用说卷制卷,丰富校本研究
成都市温江区万春学校 汤全
内容提要:学校教学质量的提升,关键是教师教学水平的提升,在日常的校本研究的基础上,针对学校教师实际情况,运用说卷,制卷活动,让教师析透课标,教材,制定有针对性的教学要求,从而提高课堂教学的质量,这是一种对教师业务能力提高有较大提升的教研方法,在我校实践后,效果较好。
关键词:教学质量 说卷 说卷作用 说卷方法 说卷实践 互补共进
学校之间的竞争,是一种综合实力的竞争,但归根到底是教学质量的竞争,教学工作作为学校的中心工作,教学质量是其核心所在。教学质量的核心在于教师课堂教学水平的提升。教师教学业务水平的提高,是提高学校教学质量的关键。因此,通过恰当的校本研究手段,提升教师教学业务水平,就显得尤为重要。
一、学校的教学质量现状
目前我校教师队伍的教学能力,从整体上来讲,还不能适应学校教学工作的发展,在一定程度上影响了学校教学质量的提高。我们学校现有教职工110人,有学生近1700名,34个教学班,按生均数和班级来看,我们学校的教师足够使用。教师们具有很强的敬业精神,在教学中肯花时间和精力,工作非常辛苦。学校各年级各教研组积极开展常规教学研究活动,通过听课,上课,评课等活动来提升教学业务水平。起到了一定的效果。但从目前情况看,我校教师教学水平参差不齐,能在区内各学科成为骨干教师的人还很少,2、30名五年内新到校教师的教学能力虽有提高,但与学校发展的要求相比还有相当差距,部分老教师急需更新知识,在原有能力基础上不断提高业务水平。学校的教学质量一直在全区处于中等水平,能在全区数一数二的学科还很少,部分学科还落后于全区平均水平。这种情况下要从整体上提升教师的教学能力必须下大功夫。
怎样才能使我校教师的业务能力在短期内有较快的提高呢?我校在积极开展校本研究,积极开展说课评课活动的基础上,积极探索进行“说卷”活动。
二、“说卷”是什么
所谓“说卷”活动,就是对试卷进行科学认真的分析的基础上,针对自己的教学活动,找出学生在试卷中产生错误的原因,反思自己的课堂教学活动,并在教研组内对试卷进行评说。通过组内教师的集体智慧,寻找解决问题的思路的活动。
“说卷”不是简单的试卷分析,不是仅要求教师分析该试卷命题的水平,不是要求教师分析试题布分的合理性;而最根本的是要求教师在试卷上查找自身教学中存在的问题与不足,寻找在未来教学中的办法和对策,提高课堂教学的针对性和实效性,减少教师的无效劳动,减轻学生课业负担,提升教师的业务能力。改变以往考试结束后,教师阅卷,评卷中存在的目标指向不明确,针对性不强,说学生学习问题多,反思教师自身教学问题少的情况。
三、“说卷”有什么用
(一)、青年教师成长的需要
我校有几十名新到校的年青教师,他们学历高,专业知识强。进校后,通过师徒结队的青蓝工程,教学能力有了一定程度的提高。个别教师的教学能力还脱颖而出,但从总体上讲,这部分进入学校的年青教师,教学水平和能力还不够高,还足不以挑起学科教学的重担。究其原因,我们看到,学校原有的针对新教师培养的听课---上课----听课----评课----上课的模式很单一,只注重了对青年教师课堂教学活动形式的培养,而忽视了对其课堂教学有效性的关注,从评课来说,往往关注了学生的活动,教师对知识的分析引导,而忽视了学生对知识的掌握与运用。青年教师也感到虽然经历了上课,说课,评课,模课,再上课的几个过程,课堂教学基本能顺利进行,但与师傅的课堂教学相比,总感到形似而神不似。经过考试和作业训练,发现学生对知识的掌握远不如课堂反映那么清晰,学生问题感到层出不穷,无所适从。面对日益严峻的职业竞争,他们的压力很大,工作很累很苦。这也就要求我们在青年教师培养的方式方法上作出改进,找到一条适合自身的青年教师培养道路。
(二)、中老年教师知识能力突破的需要
我校中老年教师数量大,是我校教学工作的主干力量,这部分教师在日常教学工作中,教学经验较丰富,教学质量较好,在长期的教学中形成了自己一定的教学风格。但这部份教师也是教学中最传统的一部份人,对于质量的提高,他们中一部分人往往是从以前的思路的出发,通过题海战术,通过大量的重复训练,通过课堂教学中不漏一丝一毫的严谨,通过课后对学生认真的辅导,来实现自己的教学要求。因此,学生学得很累,教师教得更累,课堂教学的效益不高,质量进一步提升的空间非常有限。有部分老年教师甚至在知识的更新上都还存在问题。而随着新课程改革的日益推进,学生的课堂学习活动越来越丰富,参加课余活动的机会越来越多,课堂教学效益的提高更迫在眉睫,因此,通过“说卷”活动更新中老年教师的知识储备,提升课堂教学效益,让他们从效益较低的重复训练中解放出来,就显得尤其重要。
(三)、学校教学科研质量提升的需要
我校长期来坚持以教学工作为中心,坚持抓好常规,落实
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