珠三角工厂农民工状况调查手记(2008-2009).docVIP

珠三角工厂农民工状况调查手记(2008-2009).doc

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珠三角工厂农民工状况调查手记(2008-2009).doc

珠三角工厂农民工状况调查手记(2008-2009)   一、端午风波      端午节放假过后,第一天上班,关亭厂里的员工都抱怨纷纷。晚上,厂装配部的两个男孩子,走进宿舍区,一间间敲门,动员员工们签名上书,以表达员工们对这次端午节的意见。具体是怎么回事呢?且听我慢慢道来。      关亭其厂   关亭厂是一家内地企业,老板是广东人,是一家玩具厂,主要生产迪士尼的一系列产品,还会生产史诺比等一系列公仔。厂房原本在深圳观澜,去年年底才搬到塘夏蛟乙塘工业区。听一个在这个厂进进出出好几次的工友讲,这个厂在深圳,工人因工资问题而全厂罢工。后来,在那里开不下去,才搬到东莞塘夏。   厂大门打的牌子是关亭五金制品厂和冠欣厂,但是真正存在的实体却是关亭厂和荣高玩具厂。从大门进去,一直向前走,穿过另外一道电动申(伸)缩门,便是荣高的厂房。厂房外面没有任何标识,不知道的,还以为荣高的厂房是关亭的。听一品质部工友讲,荣高与关亭是做同样的产品,只不过荣高是做正牌的迪士尼,质量要求就严格一些。而关亭是做非正品,是给其他公司做的。工友们都以大厂和小厂来称呼这两个厂。当然,肯定是关亭为大厂,因为厂门口所挂的牌子决定了它的地位。   大厂和小厂合起来有1000人左右,大厂的下班时间要比小厂提前10分钟,当然这是为了避免打卡和打饭时太过于拥挤。因为两个厂的打卡机、饭堂和宿舍都是共用的,工衣也只是颜色不同,其他的并没有区别,包括待遇也是同等。招工时都是人事部统一招,然后再(按)需求分配的。   厂里提供宿舍和饭堂,但伙食费每月要扣210元,住宿费扣60元/月。每天下班后,工人排队打饭,打饭时要刷卡,钱是按每餐3.5(元)打进卡里的,然后发工资时再从工资里扣除。不管你有没有吃饭,都会扣钱。除非你提前一天写停餐报告,一停就是全天,不能只停一餐,就是扣你的钱没商量。   宿舍是上下床,可以住10个人。每间宿舍有几个铁柜子,供员工存放比较贵重的东西。另外,每间宿舍还带有一个小小冲凉间和厕所。就是这样的住宿环境,每个月扣60块钱,一个宿舍就是600块钱,和在深圳租一个两室一厅的套间的价钱差不多的价钱。员工们都纷纷抱怨这里的住宿费和伙食费扣得太多。4月份以前,伙食费只扣150的,不过那时底薪只有700,后来涨到770,伙食费也就扣到了210元。      风波之缘   5月7日是周六。这天,只要上过八个小时后就可以放假。8号就是端午节,正逢周日,厂里当时也没什么事情做,所以就趁机放假。厂里虽然没有正式通知放两天假。但员工们的小道消息总是很灵敏,早几天前就知道端午节要放两天假。所以,这天上班,大家都很兴奋,流水线似乎都感受到工人们的喜悦,欢快地流动着。   同室的工友们都安排了端午节的行程,另外两个则趁着淡季而请假回家。拉上的大部分工友对在异乡的这样一个节日,似乎没什么意义可谈。因为对于她们大多数来说,放假时除了吃饭便是睡觉。本想和工友们一起过一个端午节的,见她们这样,我就决定去停餐两天,去深圳。   去生产部办公室问文员拿停餐报告时,文员告诉我8号和9号厂里不开伙,不用写停餐报告。我有些纳闷,这样的一个传统的节日,厂里不开伙?这么多工人上哪里吃饭去?回到生产线,我告诉工友们放假期间不开伙,好多工友都不相信。我有些烦躁,心里盘算着厂里这是干什么?   9号晚上回到厂宿舍,宿舍只有两位同事在。她们关着门睡了一整天,8号也只是在离工业区步行要十多分钟的一个市场上逛了一天。她们中午没吃饭,晚上饿得受不了之后便跑出去吃了个快餐。10号早上上班得知,很多同事放假期间都在宿舍睡大觉,没有感受到一点节日的气氛。   这天,整个车间都在一片抱怨声中。工人们都骂这个厂的老板太小气,这样一个传统节日,不光不加餐,还停餐,并且没有任何通知。各种各样的抱怨声都有,有的说要是在家里过端午,还得杀鸡鸭拜神,而在这里,老板什么表示也没有,即便是发一瓶水,工人们心里也会舒服些。这样子的话,中秋节肯定是连一个月饼都没有的,不信等着瞧,说不定到时候还得停餐。人家厂里都加餐,有鸡腿什么的,我们厂一个粽子都没有。听着工友们的抱怨,我心里很不是滋味,对对工人们说:“大家不是选出了员工代表吗?可以向他反映,让他去代表大家提意见啊。”工人嘲讽地说:“代表个屁,顶个屁用。之前因早餐天天是稀饭,提过意见,可一点用也没有,照旧天天是昨晚盛(剩)下的米饭熬出来的稀饭。”   我开玩笑似的和员工代表说:“代表,这次端午节停餐,大伙意见那么大,你代表大家提提意见如何?”他回答我的是:“你都要走了,还管什么员工福利哟。”得到这样的回答,我并不意外。认识他这么多天,不管是本人与他接触还是工人们对他的评价,从他嘴里说出这样的话,都不会感到有什么不对。毕竟,这个员工代表是在拉长的一手操纵下而产生的

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