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年度考核组人员注意事项
年度考核组人员注意事项
(2009年12月10日)
1.及时确定本人负责单位的考核时间、地点,通知带队院领导并报人事处;
2.考核前要认真学习三个文件(年度考核文件、附件五、附件六),熟悉有关规定。对教职工提出的问题要按规定进行答复,对无规定和拿不准的问题不要随便答复,应及时与人事处沟通,研究确定后再答复;
3. 考核前要先了解所负责的考核单位有投票权的人数, 准备好民主测评表。 对考核后收回的测评表要由两人统计票数,汇总表应注明应到人数、实到人数,发出表数、收回表数、废表数、有效表数,个人所得不同等次的票数,计票人签字。并将原始表、汇总表报人事处;
4.要注意检查所负责单位对教职工测评时是否分层次,提醒各层次测评表要同时填写分开收回;
5.及时催促所负责单位上报教职工的测评结果表和书面意见,书面意见内容包括拟定优秀等次人员的初步意见,及基本称职(基本合格)和不称职(不合格)结果达到相应比例需院考核组进行考核的人员名单;
6.考核期间每天早上八点先到人事处开碰头会议。
中层职员2007年度考核民主测评表
优秀 称职 基本称职 不称职
说明:1.将个人意见在姓名后的相应等次栏内划“√”;
2.每个姓名后画两个及两个以上等次者无效。
有投票权人数核定表
编
号 单 位 编制
人数 未入编
研究生 签协议
人数
未入編
调动 合计 1 党办院办 2
组织人事处
3 教务处 4 财务处 5 团委学生处 6 机械电子工程系 7 信息工程系 8 旅游烹饪系 9 环境艺术工程系 10 音乐分院 11 工商管理系 12 汽车工程系 13 附属技校 14 图书馆 15 后勤管理处 16 基础社科部 17 保卫处 18 招生就业处 19 资产管理科
技能鉴定中心 20 技能鉴定中心 21 纪律检查委员会 22 成人教育部
成人教育部
工会 23 工会 24 房屋租赁部
资产管理科 25 新校区建设指挥部 26 正处级 27 合计
等
次
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