项目部人员编制及岗位说明(修订1次)精要.doc

中多铝业有限公司 项目部文件 文件编号 ZD--004 共7页 修订状态 A/1 标题 项目部人员编制及岗位说明 受控状态 发放号01 项目部人员编制及岗位说明 一、项目部人员编制 编制共5人。 二、项目部岗位说明 （一）、项目部经理 1、岗位基本资料 岗位名称 项目部经理 所属部门 项目部 定员标准 1人 直接上级 主管总经理 管辖人数 3人 职级 薪酬等级范围 2、在组织中的位置 3、工作职责 1、代表公司贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行公司各项管理制度，维护公司的合法权益。 2、在公司的授权范围内，全面履行施工合同，全面完成工程项目质量、工期、成本、安全文明施工等各项指标。 3、主持编制项目管理实施规划。 4、按合同规定的质量目标和工期要求，建立相应的质量保证体系和进度控制体系；根据工程的特点，建立安全生产保证体系，搞好安全生产和文明施工；全面负责内外组织管理协调工作。 5、建立成本控制体系，组织编制项目目标成本控制措施。 6、强化合同意识，加强各种合同制定、签订和履行的全过程管理，防止合同纠纷的发生。 7、负责工程项目的竣工验收和结算、清理和处理一切债权、债务。 8、负责解决工程项目竣工验收后的有关遗留问题。 9、加强管理、带好队伍、管好用好施工机械设备，树好企业形象。 4、任职资格要求 年龄区间 25-45岁 性别 不限 最低文化程度 大学本科 专业要求 自动化、工业工程管理 任职经验 3年以上相近职位经验 能力要求 ·有两年及以上项目管理实务经验； ·熟悉项目工程各阶段工艺技术； ·熟悉钢构行业相关经济和法律法规知识； ·熟悉公司各项业务内容和项目内容。 ·熟办公 ·具备出色的逻辑思维能力、沟通交流能力和文字组织能力。 ·遇事冷静，能及时稳妥地协调解决突发事件。 ·有系统集成项目经理资质证书或有相关项目管理培训证书。 （二）、项目管理助理 1、岗位基本资料 岗位名称 项目管理助理 所属部门 项目部 定员标准 2人 直接上级 项目部经理 管辖人数 人 职级 薪酬等级范围 2、在组织中的位置 3、工作职责 1、项目管理助理在项目经理领导下，在公司业务部门指导下独立履行项目施工管理工作，是项目施工管理的牵头人，是项目质量安全管理的主要负责人，对项目施工管理负全责。 2、协助项目经理组织管理的领导责任。 3、协助项目经理处理好与外单位的协调工作，保障项目经理部施工经营的顺利开展。 4、围绕工程项目，贯彻当地主管部门下达的有关质量安全工作的要求，执行本公司制定的质量安全方针，检查落实岗位责任制。 5、落实施工项目的施工和质量保证计划，主持召开工程例会，协调解决施工中存在的问题。 6、负责抓好施工现场质量工作，加强安全生产管理，搞好现场文明施工，建立良好的施工秩序。 7、对内外的签证工作负全责。 8、每周提交周工作总结和周工作计划。 4、任职资格要求 年龄区间 25-35岁 性别 不限 最低文化程度 大学专科 专业要求 管理类相关专业 任职经验 能力要求 ·有两年及以上项目管理实务经验； ·熟悉项目工程各阶段工艺技术； ·熟悉公司各项业务内容和项目内容。 ·熟办公 ·具备出色的逻辑思维能力、沟通交流能力和文字组织能力。 ·遇事冷静，能及时稳妥地协调解决突发事件。 （三）、文档管理员 1、岗位基本资料 岗位名称 文档管理员 所属部门 项目部 定员标准 1人 直接上级 项目部经理 管辖人数 人 职级 薪酬等级范围 2、在组织中的位置 3、工作职责 1、工作认真负责，遵守纪律，任劳任怨，热爱本职工作。 2、资料管理员受项目部直接管理。负责工程技术资料的收集、整理、编目、归档。负责工程图纸的收发。严格执行签字制度。 3、严格执行项目部制定的文件、资料档案管理制度。建立健全各类登记台帐。 4、负责各类文件资料的收发、上机打印。 5、定期检查资料文档保管情况，每种文件、资料至少保存原件一份，发现短缺，应及时补齐。 6、建立文件、资料收发台账。熟悉、掌握各类资料、图纸的存放和发放情况。 7、负责对本部门所用计算机、打印设备进行日常保养维护，负责对耗材的计划补充。 8、参加工程例会及质量、安全例会，做好会议纪要，并及时打印、分发。 4、任职资格要求 年龄区间 25-35岁 性别 不限 最低文化程度 大学专科 专业要求 管理类相关专业 任职经验 能力要求 ·熟悉公司各项业务内容和项目内容。 ·熟办公 ·有规范的文档管理经验。 ·有较强的文字组织能力。 ·有严谨细致的工作作风和办事态度。 （四）、质量管理工程师 1、岗位基本资料 岗位名称 质量管理工程师 所属部门