对共青团组织怎样配合企业开展好工作几点认识.docVIP

对共青团组织如何配合企业开展好工作的几点认识 当前，社会正处于转型发展的关键时刻，对企业管理的各项工作都提出了新挑战，也对企业共青团组织工作提出了新的更高要求。中国共产主义青年团中国共产党领导下的先进青年的群众组织，中国共产党的亲密助手和后备军。将那些能全心全意为青年服务、值得青年信赖的团干部选到工作岗位上，才能使大家信服，才能有利于团支部工作的开展。把竞争机制引入选拔工作中经过资格审查、民主公推、公示监督、投票选举等环节，选举产生团支部委员会。让团组织的覆盖面实现最大化，根据岗位特点，充分发挥男女青年的不同优势，对新当选的团干部进行合理分工，并实行分片管理，工作细化。实现“哪里有团员，团组织就跟进到哪里；哪里有青年，团组织的影响和作用就延伸到哪里。” “有作为才有地位”安全、生产、经营是企业永恒的主题。在工作中始终坚持围绕企业中心结合岗位实际开展支部工作。组织开展青工岗位大练兵、安全技能知识竞赛、青工技术大比武等系列活动，，为广大青年团员提供施展才能的舞台，从而为企业的发展献计献策。面对新情况、新问题，结合、稳定、发展的新局势，坚持的基本方针，贴近群众贴近实际、贴近生活使思想政治工作更加富有吸引力、感染力。贴近群众注重关心群众的实际生活和，把企业党政的关怀送到群众的心田。说服教育，是开展思想政治工作的最基本手段。新时期，“说服”的内涵在发生着微妙的变化，由“我说你服”，逐步演化为真知互补、平等交流，达到沟通情感、融洽关系、凝聚人心、潜移默化的目的。把交友与调查研究相结合，与做好思想政治工作相结合，与帮助转变思想观念、提高技能、干好本职工作相结合。用真心、动真情和交朋友做的贴心人了解真实情况要贴近实际企业生产实际贴近企业生产实际。企业的思想政治工作必须紧紧围绕生产经营这个中心，紧密结合企业发展的各项业务进行，最大限度地促进企业经济发展抓住这个中心思想政治工作就抓住了根本，抓住了方向，抓住了大局，就贴近了企业的实际。 贴近生活要深入研究和把握在社会生活领域中发生的新的变化和特点，选准切入点，也称为突破口。一般应从几个方面去一热点，是在一定时期普遍关心的现象、事物和由此而引起的热门话题。抓住热点作为切入点，不回避现实生活给职工带来的思想冲击，及时的引导，逐步地解决，做实实在在的思想教育。二疑点，是人们在认识需要释疑解惑之处。在新事物、新问题不断涌现，许多改革措施往往是正、负效应同时存在，的思想容易发生种种疑惑或矛盾，需要给予解释和解决。这种情况正是思想政治工作发挥作用的好机会。三共鸣点，这是人们思想感情上容易发生共振的所在。在一个中，人们的共鸣点往往就是能够反映大家的共同利益、心愿和感情的问题，这也是思想政治工作很好的切入点，应当引起重视，要切实关心职工的具体利益。 四闪光点，这是身上的优点、长处以及曾经博得人们好评的业绩，它是一个人内在能源的“易燃点”。抓住闪光点可以激励人们的进取心，使他们更快地进步或比较容易正视自己和促进后进转变、提高。同时，在选择闪光点进行思想政治工作时，要重视树立典型，起到激励作用，要善于运用激励的手段做好工作。要通过有形的服务、无形的引导，密切党群、干群关系，凝聚民心，增强向心力做到既讲道理，又办实事，既解疑释惑，又排忧解难，既以理服人，又以情感人，在办实事中贯穿思想教育 2