中央文化企业薪酬绩效调查表.docVIP

绩效薪酬考核调研提纲 （国有文化企业） 为文化企业激励约束机制，对调研。请单位调研结果仅供课题研究使用将严格保密，请放心。感谢的支持和配合！一、关于战略和基本情况： 1、请填写介绍贵单位的基本情况、贵单位属于文化产业中哪个行业类型？请描述该的国内外发展前景 答： 3、请您贵单位战略（或发展规划）战略实施计划与设想。 答：、贵单位 答：二、关于单位对下属各单位负责人的薪酬管理 、贵单位对下属单位负责人实行何种薪酬制度？薪酬，分别如何确定？答： 6、贵单位各下属单位负责人年薪水平，2013年最高的是多少？最低的是多少？平均是多少？分别增长了百分之几？形成最高和最低的原因是什么？ 答： 7、贵单位各