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医院年度人才培训计划2 医院年度人才培训计划2提要：举办继续教育学习班，提高卫技人员的业务素质，完成规定继续教育学分，通过学习班继续教育平台，展示各相关科室的医疗技术及专科特色 医院年度人才培训计划2 为了贯彻“科教兴院、人才强院”的发展战略，为实现卫生事业“十二五”规划的发展目标和任务，更好地适应新时期卫生科学技术发展形势需要，推进卫生事业科学和谐发展，搞好继续医学教育，进一步提高卫技人员的业务素质，加强三级医院内涵建设。经研究，特制定二○一二年人才培训计划： 一、外出进修学习 内 科： 1、肿瘤内科：z 上海肿瘤医院肿瘤化疗科6个月 2、肿瘤内科：z 复旦大学附属肿瘤医院肿瘤科6个月（—） 3、呼吸内科：z 上海中山医院呼吸内科1年 4、感染科： z 江苏省人民医院感染科3个月 5、神经内科： z 北京协和医院神经内科1年（—） 6、肾内科： z 上海长征医院肾内科6个月（—） 7、血液内科：z 北京大学人民医院血液病学1年 8、消化内科：z上海中山医院消化内镜1年（—） 外 科： 1、骨 科：z 苏医附一院骨科6个月（—） 2、骨 科：z 北京协和医院骨科1年（—） 3、骨 科：z 上海中山医院骨科1年 4、神经外科：z 北京天坛医院神经外科1年（—） 5、 泌尿外科： z 上海中山医院泌尿外科1年（—） 妇产科： z 上海肿瘤医院6个月（—） IcU: z 南京中大医院重症医学科1年 急诊科： z 江苏省人民医院急救医学1年 麻醉科： z 上海中山医院麻醉科6个月 耳鼻喉: z 上海五官科医院耳鼻喉科1年 口腔科： z外出进修各1年。 检验科： z 南京军区总院免疫科6个月 影像科： 1、z 江苏省肿瘤医院放射治疗技术、放射物理6个月 2、z 上海肿瘤医院放射治疗技术3个月 磁共振： z 上海华山医院mRI1年（—） 心电图： z 上海中山医院心电图6个月 护理部： 1、北院二病区z进修新生儿护理三个月 2、北院二病区z进修新生儿护理三个月 3、北院三病区z进修妇科护理三个月 4、北院四病区z进修产科护理三个月 5、北院五病区z进修心内科护理三个月 6、北院六病区z进修胸外科护理三个月 7、北院八病区z进修消化内科护理三个月 8、北院九病区z进修神经内科护理三个月 9、北院十病区z进修内分泌护理三个月 10、北院十病区z进修内分泌护理三个月 11、北院十五病区z进修神经外科护理三个月 12、北院十六病区z进修重症监护护理三个月 13、北院十六病区z进修重症监护护理三个月 14、北院急诊z进修急诊救护护理三个月 15、北院手术室z进修腔镜手术配合护理三个月 16、北院手术室z进修胸外科手术配合护理三个月 17、南院三十一病区z进修妇科护理三个月 18、三十一病区z进修产科护理三个月 19、三十八病区z进修普外科护理三个月 20、四十五病区z进修血液科护理三个月 21、四十六病区z进修泌尿科护理三个月 22、五十病区z进修呼吸科护理三个月 23、南院手术室z进修腔镜手术配合护理三个月 24、南院手术室z进修心脏手术配合护理三个月 二、为适应高层次人才的需求，实现卫生事业“十二五”规划的发展目标和任务，加强对高层次人才的培养： 1、拟派出一批临床及护理人员到国外医院深造培训学习。 2、院校合作，培养临床型硕士生导师。 3、加强师资队伍建设，邀请专家来院举办相关师资资格培训班。 4、为提高护理人员的学历层次，加强护理人员培训，继续紧密地与东南大学远程学院配合，办好“护理专升本班”，做好2017年级学员临床实习及毕业论文设计，使2017级学员全部通过毕业考试，取得护理本科毕业证书及学位证书。 三、举办继续教育学习班，提高卫技人员的业务素质，完成规定继续教育学分，通过学习班继续教育平台，展示各相关科室的医疗技术及专科特色，展示医院的综合实力。 ㈠举办省级继续教育学习班 1、医学检验技术新进展学习班（申报待批） 2、新时期护理管理新进展学习班（申报备案待批） ㈡举办市级继续教育学习班 4-6个学习班 ㈢今年拟举行全院性业