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失业与就业问题探究 演讲人：田芸芸 马小峰 郭新明 目录： 一、失业问题及其机制 1、失业的概念 2、失业的分类与种类 3、失业的原因分析 二、就业问题及其机制 1、就业的概念 2、就业对国民经济的影响机制 三、大学生就业分析 1、大学生就业状况 2、对大学生就业的建议 一、失业问题及其机制 1、失业的概念 失业(Unemployment)有广义和狭义之分。广义的失业指的是生产资料和劳动者分离的一种状态。在这种状态下，劳动者的生产潜能和主观能动性无法发挥，不仅浪费社会资源，还对社会经济发展造成负面影响。狭义的失业指的是有劳动能力的处于法定劳动年龄阶段的并有就业愿望的劳动者失去或没有得到有报酬得的工作岗位的社会现象。 2、失业的分类与种类 　有劳动能力并愿意工作的人得不到适当的就业机会。没有劳动能力的人不存在失业问题。有劳动能力的人虽然没有职业，但自身也不想就业的人，不称为失业者。对失业的规定，在不同的国家往往有所不同。在美国，年满16周岁而没有正式工作或正在寻找工作的人都称为失业者。以下几种情况也算作失业： 　　（1）被暂时解雇而等待重返原工作岗位的人； 　　（2）于30天之内等待到新的工作单位报到的人； 　　（3）由于暂时患病或认为本行业一时没有工作可找而又不寻找工作的无业者。 　　 根据产生的原因不同，失业可以分为以下三种类型： 　　 1、摩擦性失业：指人们在转换工作过程中的失业 　　 2、结构性失业：由于产业结构或者生产技术的改变，使得原有的工作机会消失而造成的失业 　　 3、周期性失业：经济周期波动所造成的失业 失业的种类：1、自愿意失业与非自愿失业 　　失业有很多种类，根据主观愿意就业与否，即自愿失业与非自愿失业。 　　所谓自愿失业是指工人所要求的实际工资超过其边际生产率，或者说不愿意接受现行的工作条件和收入水平而未被雇用而造成的失业。　另一种是非自愿失业，是指有劳动能力、愿意接受收现行工资水平但仍然找不到工作的现象。这种失业是由于客观原因所造成的，因而可以通过经济手段和政策来消除。经济学中的所讲的失业是指非自愿失业。 　　 2、摩擦性失业、结构性失业、季节性失业和周期性失业 　 　　 摩擦性失业是指生产过程中难以避免的、由于转换职业等原因而造成的短期、局部失业。这种失业的性质是过渡性的或短期性的。　　 结构性失业是指劳动力的供给和需求不匹配所造成的失业，其特点是既有失业，也有职位空缺，失业者或者没有合适的技能，或者居住地点不当，因此无法填补现有的职位空缺。结构性失业在性质上是长期的，而且通常起源于劳动力的需求方。 季节性失业是消费者对一些商品和服务的季节性需求造成的，即消费者对这些商品和服务的需求是季节性变化的。这是一种正常性的失业，它通过影响某些产业的生产或影响某些消费需求而影响对劳动力的需求。 　　 周期性失业是指经济周期中的衰退或萧条时，因社会总需求下降而造成的失业。当经济发展处于一个周期中的衰退期时，社会总需求不足，因而厂商的生产规模也缩小，从而导致较为普遍的失业现象。周期性失业对于不同行业的影响是不同的，一般来说，需求的收入弹性越大的行业，周期性失业的影响越严重。 3、失业的原因 二、就业问题及其机制 1、就业的概念 就业的含义就是一定年龄阶段内的人们所从事的为获取报酬或经营收入所进行的活动。如果再进一步分析，则需要把就业从三个方面进行界定，即就业条件，指一定的年龄；收入条件，指获得一定的劳动报酬或经营收入；时间条件，即每周工作时间的长度。 2、就业的形势 　一季度的就业形势表明，全国就业形势继续向好，但就业困难人群就业依然艰难，稳定就业的基础尚不牢固。全球经济的不稳定，使中国面临的贸易摩擦有所加剧，部分行业特别是一些出口加工型的劳动密集型企业依然面临困难和挑战；一些资源性企业和出口企业所受影响仍在持续；老国有企业关闭破产和转产、资源枯竭型城市转型带来的职工安置等历史遗留问题依然突出；高校毕业生就业压力空前加大；农民工就业岗位不稳定等新老问题使得就业形势依然严峻。 　　 三、大学生就业分析 1、大学生就业状况 今后几年大学毕业生数量增长快，就业压力将进一步加大。