2014年宁波银行春季校园招聘.docVIP

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2014年宁波银行春季校园招聘

2014年宁波银行春季校园招聘/)制作 微信:shoffcn (一)招聘机构: 总行(金融市场部、科技部、公司银行部、零售公司部、个人银行部等总行一级部门),上海分行、南京分行、深圳分行、苏州分行、温州分行、北京分行、无锡分行、绍兴分行(筹)8家一级分行及宁波地区22家一级支行。 (二)基本条件: 1、遵纪守法,品行良好,认同宁波银行企业文化,愿意在金融领域长期发展。 2、性格开朗,乐于合作,具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质及身体素质。 3、境内高校应届毕业生,能够在2014年8月前毕业,取得毕业证、学位证、报到证,开始全职工作;境外高校毕业生,能够在2014年8月前获得学历(学位)证书,开始全职工作,并且最晚不超过2014年12月31日获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。 4、主要招收一级学科为经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业门类的毕业生,具备良好的英语听说能力。 招聘职位: 总行培训生(宁波) 工作地点:宁波 招聘人数:10人 职位描述: 总行招聘岗位。总行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀硕士毕业生,经过严格和系统的全行轮训后,双向竞聘至总行岗位,为宁波银行可持续发展提供源动力。 学历要求: 硕士研究生 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等相关专业。 总行金融市场部定向生(上海) 工作地点:上海 招聘人数:2人 职位描述: 总行招聘岗位。总行金融市场部定向生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生,培养为专业的金融人才。 学历要求: 硕士及以上学历 专业要求: 专业要求:经济、金融、数学等专业。 总行科技部定向生(宁波) 工作地点:宁波 招聘人数:5人 职位描述: 总行招聘岗位。总行科技部定向生是指我行通过校园招聘方式选拔的计算机相关专业优秀毕业生,负责全行信息系统建设和各类业务系统的日常管理工作。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 软件工程、计算机、机电/强电相关专业。 上海分行培训生(上海) 工作地点:上海 招聘人数:7人 职位描述: 以宁波银行上海分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 南京分行培训生(南京) 工作地点:南京 招聘人数:5人 职位描述: 以宁波银行南京分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 深圳分行培训生(深圳) 工作地点:深圳 招聘人数:8人 职位描述: 以宁波银行深圳分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 苏州分行培训生(苏州) 工作地点:苏州 招聘人数:10人 职位描述: 以宁波银行苏州分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 温州分行培训生(温州) 工作地点:温州 招聘人数:10人 职位描述: 以宁波银行温州分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 北京分行培训生(北京) 工作地点:北京 招聘人数:7人 职位描述: 以宁波银行北京分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀本科毕业生,经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作,旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业。 无锡分行培训生(无锡) 工作地点:无锡 招聘人数:3人 职位描述: 以宁波银行无锡分行为单位进行招聘的岗位。分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的

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