师训工作方案.docVIP

廖汉生红军学校 2012年师训工作方案计划 指导思想 以科学发展观为指导，以提升教师素质为宗旨，以全员参加、骨干带头、定期培训为主要培训模式，紧紧围绕张家界市2012年师资培训工作要点和县教育局2012年师资培训工作要点，创造性地开展我校师资培训工作，为实现教育强校为目标打造一支专业技术过硬、高素质的教师队伍而努力。 主要目标和任务 认真做好我校教师继续教育培训信息登记管理工作。 大力开展教师普通话、三笔字的培训工作。教师进课堂必须讲普通话、写规范字，争取让我校教师普通话获二甲以上达到40%、获二乙以上达到100%。 加强校级名优教师、骨干教师的培训和管理，发挥名优教师、骨干教师在教育教学工作中的引领作用。 积极配合上级部门鼓励教师参加学历提升培训。 加强教师现代教育技术培训，每天晚自习向全体教师开放电脑室，鼓励教师极积参与电脑学习，安排专人指导，争取任科教师人人都会制作课件、会用多媒体进行课堂教学。 大力开展教师读书活动，提升教师文化素质内涵。 加强教师业务素质培训，以“三主五步教学法”为重点，以教研组为单位进行研讨学习，逐步提高教师课堂教学水平。 配合县教育局抓好本校教师文化课学习，组织教师参加八月份的专业文化知识考试。 建立健全班主任工作评价机制，提高班主任班级管理能力，争取向上级部门推选出更多的优秀班主任。 配合上级部门抓好师资培训、联片研训和教师岗位大练兵活动的开展。 组织机构 领导小组 组 长：王 瑛 副组长：王学红 杨 勇 组 员：王松祥 张风华 李陈君 张友科 向保华 工作小组 组 长：王学红 副组长：李陈君 向保华 组 员：钟子云 张小龙 刘 斌 鲁光勇 廖诗凤 方丕涛 工作历 时间 主要工作 备注 2月 制定本年度学校师训工作方案计划 3 月 1、各教研组组织教师进行“三主五步”教学研讨 2、教导主任、教研室主任培训后做好本校教师相关培训 3、落实校本研训骨干教师培训名单 4、粉笔字书写培训（有方案、有指导教师、有培训内容） 5、制定教师文化考试实施方案和名优教师管理方案 6、建立教师继续教育档案登记册 4 月 1、校级名优教师评选 2、安排“1+2”骨干教师培训并上好汇报课 3、教师业务学习、及岗位大练兵督查 4、组织教师普通话初赛，推广普通话 5、组织教师进行信息技术培训（有方案、有指导教师和培训内容） 5月 1、组织教师粉笔字书写比赛 2、初中教师文化考试报名 3、校级名优教师、县级名优教师上示范课 4、各学科“三主五步”过关课考评 6月 1、“三主五步”课改专题研究，总结经验找出不足，进一步完善“三主五步”教学模式， 2、组织教师进行较复杂的课件制作比赛 3、组织教职工书法比赛 7、8月份 组织初中教师文化素质检测 9月 制定下半年师训工作计划 10月 1、组织老师学习“高效课堂”新理念 2、组织教师信息技术培训 11月 教师岗位大练兵学校初赛（粉笔字书写、课件制作） 12月 师训工作总结 桥自弯学校教研室 2012年2月 廖汉生红军学校 2012年师训工作总结 本年度以来,我校严格按照上级主管部门的要求,加强了我校校本研训工作的开展落实。现就本年度师训工作总结如下： 加强教师继续教育管理 完善了教师继续教育登记档案以及教师业务档案。 组织教师参加“1+2”骨干教师培训，并上好汇报课。 组织教师进行远程教育培训，并督促学习、完成了相关培训任务。 组织教师外出学习10余人次，并组织学习汇报活动4人次。 邀请县教研室专家到校进行“三主五步”研讨一次。 落实教师基本功训练 制定了完善的师训工作方案和计划。 举行了粉笔字培训活动一次，电子板报培训一次，普通话培训两次。 组织教师进行学校“三赛”初赛活动各一次。 举行“三主五步”教学比武初赛一次，评出优质课10堂。 配合片区推进研训工作 在我校举行贺中片研训活动一次。 组织教师参加贺中片、洪家关小学片教研活动共10次。 四、 加强校级名优教师管理 1、拟定了校级名优教师评选方案和评价细则，并按照方案评出我校校级名优教师10名。 2、制定了完善的校级名优教师管理办法，督促名优教师上好示范课每人1-2堂。 学校教研室 2012年12月10 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- --