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- 2017-05-21 发布于北京
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镇江邢建红 演练后的几个问题 如果是进行类似刚才的日常约访,你是否感到为难? 请朋友吃饭是否说不出口? 请别人帮装璜是否觉得在求人? 为什么? 我们的思考 每次约访前客户有什么准备? 我们应该给自己哪些正确的心理暗示? 我们可以做怎样约访前准备? * 二次早会经营2 学员手册 早会活动方式 研讨式:有题目,有结果 实施时机:重要的节日来临 激励方案出台 新商品推出 如 :讨论春节工作方案 讨论新基本法的优势讨论设计拜访工具 方式:准备话题分组研讨发表 以头脑风暴会形式列出,主持人总结 早会活动方式 演练:结合实际需要进行场景设计 实施时机:月初主顾开拓 员工训练 活动率需提升时 增员月中 如电话约访,要求客户(准客户)转介绍 行动法促成 增员面谈 注意: 主持人事先准备话术,客户条件通用化,演示者事先沟通(人选合适),要求其他员工点评。 ———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————
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