2012.7.17职业道德知识学习(押运分队全体人员).ppt

时间 内容 授课人 7.11—7.14 押运操作流程演练 汤燕辉 7.17—7.19 职业道德教育学习 陈孟勇 7.20—7.23 开展案例分析教育 周政刚 7.24—7.25 优质服务教育 陈孟勇 7.26—7.27 法律法规学习 陈孟勇 7.28—7.29 应急处置预案学习 周政刚 7.30—7.31 夏季防暑知识学习 陈孟勇 时间：2012.7.17 地点：待命区 主持：陈孟勇 记录： 内容：职业道德 参加人员：押运分队全体人员 会场纪律：要求做到严肃、认真，严禁在会场内聊天、嘻笑打闹及吸烟，同时请将手机调成振动模式。 某公司员工张×任出纳。开始工作勤恳敬业，公司领导和 同事对他的工作都很满意。但受到同事在股市赚钱的影响， 张×开始涉足股市，进入股市很快被套牢，急于翻本又苦 于没有资金，他开始对自己每天经手的现金动了邪念，凭 着财务主管对他的信任，拿了财务主管的财务专用章在自 己保管的空白现金支票上任意盖章取款。月底，银行对账 单也是其到银行提取且自行核对。因此在很长一段时间未 被发现。至案发，公司蒙受了巨大的经济损失。 这个案例给我们的启示是：要注重职业道德教育。会计人 员站在经济战线前沿，必须具备高度的法制观念，高尚的 职业道德，因此企业在用人时必须注重思想素质要求，并 时时进行职业道德的教育和监督检查，避免道德失范以致 沦为犯罪。本案例中的张×天天与现金打交道，思想防线 一垮，道德缺失的一面就暴露出来，结果不顾一切地以身 试法，毁了自己，也给企业带来巨大的经济损失，不能不 说是企业职业道德方面的缺失。 职业的定义： 职业是参与社会分工，利用专门的知识和技能，为社会创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源，并满足精神需求的工作。 道德的定义： 道德是一定社会、一定阶级向人们提出的处理人和人之间、个人和社会、个人和自然之间各种关系的一种特殊的行为规范。 简单地说，道德就是讲人的行为“应该”怎样和“不应该”怎样的问题。 职业道德的定义： 职业道德是指从事一定职业劳动的人们，在特定的工作和劳动中以其内心信念和特殊社会手段来维系的，以善恶进行评价的心理意识、行为原则和行为规范的总和，它是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制。 一、如何正确看待个人与企业之间的关系? 二、如何看待个人利益和企业利益? 三、作为一名员工，要遵守什么样的职业道德? 一、如何正确看待个人与企业之间的关系? 二、如何看待个人利益和企业利益? 三、作为一名员工，要遵守什么样的职业道德? 一、如何正确看待个人与企业之间的关系? 1、在事先约定的条件下，本着双方自愿的基础，是一种健康文明的劳资关系； 2、是一种能各取所需的双赢关系；企业依靠员工来实现目标，员工依靠企业来实现个人价值，获得工作报酬； 3、只有企业发展了，个人才能获得更大发展，才能有更高回报，只有个人价值充分体现了，获得相应回报了，企业才能运作更高效、更健康。 二、如何看待个人利益和企业利益? 1、企业本身是大家共同的饭碗，工作也是大家共同的生存手段； 2、个人的利益影响面非常小，仅仅是影响了一个人，而企业的利益影响面却很大，牵涉到每一个员工的利益，在保障企业利益的条件下，才会让个人利益获得更多。 三、作为一名员工，要遵守什么样的职业道德? 1、服从命令、听从指挥 2、诚实守信 3、遵守规则 4、勤奋敬业 5、脚踏实地 1、服从命令、听从指挥 ① 就象在家里一样，总之得有人说了算，不能都想说了算。 ② 领导下的命令，他肯定要负责任，而你的责任就是把领导安排的事做好。 ③ 有人说，领导安排的不对也要服从吗? 2、诚实守信 ① 是一个做人的基本准则。 ② 我们还要守信用，养成一种作风，也是做人的一个基本要求。 3、遵守规则 4、勤奋敬业 5、脚踏实地 1.再烦：也别忘记微笑2.再急：也要注意语气3.再苦：也别忘坚持4.再累：也要爱自己5.低调做人;你会一次比一次稳健6.高调做事;你会一次比一次优秀7.成功的时候不要忘记过去8.失败的时候不要忘记还有未来 9.有望得到的要努力;无望得到的不介意 10.无论输赢都要高姿态11.泪水和汗水的成分相似;但前者只能为你换来同情。后者却可以为你赢得成功12.以锻炼为本，学会健康13.以适应为本，学会生存14.当所有人都低调的时候，你可以选择高调，但不能跑调 15.懒惰像生锈一样比操劳更消耗身体16.让梦想