劳动经济学院分团委2013—2014学年第二学期工作总结(组织部).docVIP

劳动经济学院分团委2013-2014学年第二学期工作总结 分团委组织部 1、综合测评 活动时间：2014年9月始 活动内容：.完成对学生在校期间各方面表现的测定和评价。综合测评的结果，作为评定奖学金、评优、推荐免试研究生，以及毕业时向用人单位推荐的重要依据。 活动总结：综合素质评价是全面推进素质教育，衡量学生素质水平的重要依据之一。 大学生综合素质测评体系是一个十分复杂的系统，只有通过实践的检验，才能暴露其弱点和不足，有利于其改进和发展。综合素质学测评属于组织部常项活动，由于流程复杂，较上学期相比改动较大，和同学的利益联系较为密切，所以在测评工作前需要给各班班委进行培训，当面解释清楚。 本次测评标准历经多次微调，导致历时较长，同学们对自己的测评分数质疑颇多，但我们在以后的工作中一定会本着对全学院负责的原则认真对待每一位同学的测评，以确保同学们的切身利益不受影响。 2、单项奖学金评选 活动时间：2014年9月始 活动内容：按照奖学金评选细则评选出符合评选条件的学生 活动总结：这次奖学金的评选大约用了20天左右，在这期间我们遇到的主要问题是轮岗以来第一次接触奖学金的评选，对具体的评选方法以及评选流程没有整体的方案。奖学金的评选中遇到了很多以前都没接触过的东西，Excel的应用，Excel的熟练掌握以及熟练应用是我们主要的任务。奖学金的评选过程评选人员都很辛苦，但最主要的是我们收获了很多，培养了严谨、认真的态度，以及Excel的公式的掌握，虽然很累但学到的东西都很有用，我相信我们在第二成绩评选时能达到0错误的突破。0错误的突破需要的是我们部每个人的团结，付出更多的努力，在Excel的应用方面提出更加简单的方法。我们在奖学金的评选方面坚持的原则是：对学院每个同学负责，坚持绝对的公平公正。 3、团员证收缴及补办 活动时间：2014年10月第二周始 活动内容：4.收齐大一以及研一新生的团员证，为没有团员证的同学补办团员证 活动总结：组织部常项活动，主要是联系各班的团支书（大一研一）收齐本班同学的团员证并请团支书（所有年级）统计团员证丢失同学的信息。活动较为简单，所以交由14级小部员负责，小部员在培训和提示下，出色完成任务。 4、团员信息统计 活动时间：2014年10月初展开， 2014年12月校团委下达通知并对录入软件的应用进行培训 活动内容：对本科生以及研究生进行团员信息统计 活动总结：团员信息是个繁琐而浩大的工程，尤其是最后的信息录入环节，由于软件的不人性化和工作的复杂化使工作量大大增加。我们在统计过程中遇到了许多的问题，费一番气力之后还由于软件的问题出现莫名其妙不知道如何去改的错误而做了无用功。但是，在校团委规定时间内，经过团总支及各团支部的共同努力，本学期团员团籍统计工作圆满结束，虽然在工作中可能存在一些疏忽和漏洞，但是这为明年的工作提供了宝贵的经验，为明年能更好的完成统计录入工作奠定了坚实的基础。 5、团费收缴 活动时间：2014年10月 活动内容：以班为单位收取每个团员的团费并交到校团委处 活动总结：组织部常项活动，主要是联系各班的团支书收齐本班同学的应缴团费。活动较为简单，所以交由14级小部员负责，小部员在培训和提示下，出色完成任务。 6、团员证注册 活动时间：2014年10月 活动内容：为团员的团员证进行注册 活动总结：组织部常项活动，主要是各位委员轮流对各自负责年级的团员证进行注册 所有年级注册完毕后，将注册章交给院办保管。由于只有一个章，委员需要协调好时间，分时段注册。活动较为简单，部员们出色完成。 7、14级新生团员干部培训 活动时间：2014年11月28日 活动内容：为加强基层团支部建设,全面提升团干部的思想政治素质和政策理论水平，面向2014级新生团干部进行培训,并在11.28开展了学习交流分享活动。 活动总结：团干培训是应校团委组织部的要求开展的活动，以后将有可能成为组织部的常项活动。首先，先由组织部部长向大家阐述本次培训分享会的重要性，并希望大家通过这次学习交流，能够更好地把理论应用于今后团组织工作的实践中，更好地在组织中发挥自己的作用。接下来，14级劳动关系班、人力资源管理班、劳动与社会保障班、国际人力资源管理班、人力资源管理实验班社会工作班的团干部依次上台分享了自己的心得体会，提出了今后的工作设想。最后，组织部部长分别从团的基本知识、团干部工作内容、如何开展好团建活动进行了补充和总结。 通过本次分享会活动，各班的团组织干部都提升了自身的政策理论水平、明确了自己的职权范围，深化了对团组织的认识。相信他们能在今后的工作中更加得心应手，更好地服务于大家。 8、优秀团日评选活动 活动时间：2014年12月17日 活动内容：为加强基层团组织建设，提高团的吸引力、凝聚力,扩大共青团工作的有效覆