曾集小学2014年暑期教师集训活动实施方案.docVIP

曾集小学2014年暑期教师集训活动实施方案.doc

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曾集小学2014年暑期教师集训活动实施方案

曾集小学2014年暑期教师集训活动实施方案 为提高我校教师队伍师德水平和专业素质,增强广大教职工教书育人的责任感和使命感,深入推进“师德建设年”活动,特制订本次集训实施方案。 一、集训时间 暑期集训活动统一安排在8月25日至28日进行。 二、集训形式 采取集中与分散相结合的方式进行。 三、集训内容 1、深入学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《荆门市中小学幼儿园教师从业行为六项规定》、《沙洋县教育系统师德师风建设“六条禁令”》和《沙洋县狠刹“人情风”八不准》等规定和文件,认真学习县局推介的十三个经验交流材料和本镇的三个经验交流材料。要采取各种有效形式组织广大教职工进一步深入贯彻落实“师德建设年”活动方案,深刻领会《规范》的精神实质,全面了解新时期教师职业道德的基本要求。对照“师德建设年”查摆出来的问题逐项整改,并及时掌握进展情况,要将践行《规范》作为教师岗位责任制的基本要求和教师绩效考核的重要内容,真正把师德建设落到实处。不断增强广大教师,教育工作者的职业荣誉感和社会责任感。 2、认真开展“三问”大讨论活动。组织全体教职工开展“学模范,我们学什么?照镜子,我们差什么?强师能,我们做什么?”“三问”大讨论,引导广大教职员工自觉践行职业规范,强化师德、师风、师能、师魂修炼。 3、认真组织开展教职工业务学习。要认真开展“一人一书”读书活动,认真组织教师学习《专业标准》读本。教师自学时,可在原著上进行批注,可写读书笔记,亦可撰写专题文章。8月27日下午,迎接教育总支组织的统一测试。通过学习,帮助广大中小学、幼儿园教师准确理解《专业标准》的基本理念,全面把握《专业标准》的基本内容,切实增强专业发展的自觉性,把《专业标准》作为开展教育教学实践,提升专业发展水平的行为准则。 4、切实做好师德考核工作。要依照《规范》要求,进一步加强师德档案建设,完善师德评价机制,严格执行教师职业道德“一票否决制”,将师德考核结果作为教师职称评定、岗位聘用、绩效工资、评先表模及年度考核的重要依据。对违反“六项规定”、“六条禁令”和“八不准”的教师严格按相关处理办法进行处理,并取消当年评先表模、职务晋升资格,年终不能评为优秀,校长年终不能评为优秀校长。师德考核的“优秀”比例应控制在教职工总数的30%以内,其中县级文明单位和最佳文明单位 、市级文明单位和最佳文明单位、省级文明单位师德考核比例可分别提高5%、10%、15%。 5、认真做好开学准备工作。集训期间,要认真做好开学前各项准备工作,确保顺利开学。一是认真开展“爱心家访”活动,教师要写家访手记,做到不掉一人、不漏一家,切实关爱家庭困难学生、留守儿童和移民学生,认真开展扶贫帮困活动,确保学生不失学。教师集训期间各校要开展评选优秀家访手记活动。二是高度重视安全工作,要对学校教学设施、设备等进行全方位排查,切实消除各类安全隐患,确保师生安全。三是要做好教师新学期教学安排工作。四是要调整好师资队伍,也就是安排好支教工作。 6、认真开展评先表模活动。要认真组织开展评选优秀教师、优秀教育工作者、教坛新秀、后勤服务先进个人等活动,切实做到公平、公正、公开。 四、集训安排 时间 内容 要求 8月25日 上午 教育干事作动员报告,对暑期教师集训工作进行安排部署。集中学习《中小学教师职业道德规范》、《荆门市中小学幼儿园教师从业行为六项规定》、《沙洋县教育系统师德师风建设“六条禁令”》、《沙洋县狠刹“人情风”八不准》及张丽莉老师的先进事迹和十六个单位的经验介绍(含本镇三个)。 校长负责 下午 组织教职工开展师德考核和评先表模 政教处、师训负责 8月26日 上午 学习、交流(读本) 教导处负责 下午 开展“三问”大讨论(“学模范,我们学什么?照镜子,我们差什么?强师能,我们做什么?) 学校工会负责 8月27日 上午 1、组织部分教师参加“荆门市第七届师德报告团”报告会。 2、党的群众路线教育实践活动。 师训、学校支部负责 下午 《专业标准》测试 师训负责 8月28日 上午 11、落实支教工作 2、家访 校长落实支教,学校政教处落实家访。 下午 集训小结,安排部署新学期工作 师训负责 五、集训要求 本次教师集训工作要做到纪律严明,措施到位,切实做到四个确保,即确保参训人员到位,确保集训时间到位,确保集训任务完成,确保集训收到明显成效,对未开展教师集训活动、不按期完成集训任务的教师和无故不参加集训的个人要给予通报批评,并取消本年度先进单位和个人的评选资格。 曾集小学 2014年8月24日 下面是古文鉴赏,不需要的朋友可以下载后编辑删除!!谢谢!! 九歌·湘君?屈原

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