故城县高级中学廉政效能建设实施方案.docVIP

---！！！！！！----------------------------------精品文档，值得下载，可以编辑！！！-----------------------------！！！！！！----------- ---！！！！！！----------------------------------精品文档，值得下载，可以编辑！！！-----------------------------！！！！！！----------- 故城县高级中学廉政教育加快工作效能的实施方案 依照县委、县政府《关于2012年开展深化岗位廉政教育活动的意见》，抓好建设“领导清廉、干部勤廉、全员争廉、风清气正、干事创业”的反腐倡廉教育工作新机制。，进一步巩固成果，提升群众满意度，办人民满意的教育，特制定本方案。 一、范围和方法步骤 全校各处去的教职工主体，各处校长为本处室效能建设 负责人，人员为各处室全体人员，对2012年廉政教育工作，特别是对自责自纠、措施整改阶级情况来一个回头看，进一步修定完善促进学校发展的规章制度。分四个阶段： 　　　　　　　　　　　　　　 第一阶段：学习动员阶段（5.1-5.30) 召开各处室工作会仪重点学习《关于2012年深化岗位廉政教育实施意见》、及《实施办法》等文件和领导讲话等，结合我校去年的实践，进一步巩固、深化、延伸效能建设打下坚实基础。 第二阶段：总结、比较阶段（6.1-8.15) 各处室结合本校工作实际，通过自身查，全体师生员工找，摆出问题，更进一步深入解决： 1,“办事难”问题； 2.“行为不规范”问题； 3.“效率低下”问题； 4.“会议繁杂”问题； 5、素质不高”问题； 6,“办事拖拉”问题： “作风不正”问题； 8、“有始无终”问题； 　　９、“执法不公”问题； 方式：主要通过问题调查、座谈会、校长信箱，投诉等方 式，分析总结以上9方面问题。 针对以上问题和前阶段的整改方案，进行比较、分析、总 结完成情况，找出不足，做好更深层次的提高，形成文字报告。 第三阶段：巩固、完善制度阶段（8.16-9.30) 各处室通过实践，比较、分析，加强“两个中心”建设，查漏补缺，完善各类规章制度。 1、完善各处责任制度，明理各处室成员责任分工。 2、完善岗位责任制度，如校长、副校长、副主任等责任制度，突出爱岗敬业精神。 3、完善安全责任制度。 4、完善学习考核制度。 5、完善政务公开制度。 6、完善民主评议制度。 7、完善会议审批制度。 8、完善刊物征定、图书购买及公物购置制度。 9、完善廉洁从政、从教制度。 第四阶段：检验总结阶段（10.1-12.1） 县机关廉政教育工作小组派人督促指导工作筛选相关法律条款和党纪政纪规定等学习材料汇编成册形成《 故城县高级中学岗位廉政教育材料汇编》作为教育材料不断学习，形成涵盖所有岗位的 、相对系统的、立体化教育体系。 二、组织机构． 组　 长：王福琴 副 组 长：王宣生 办公室主任：赵会刚 办公室成员：郭永权