人员招录l流程及劳动关系管理制度.doc

修 订 记 录 版次 页次 修订内容 A/0 全部 依照ISO/TS16949：2009：CNCA—C11-01：2014要求建立程序文件。 会 签 记 录 会签部门 会签人员 会签结果 综合管理部 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 ■ 同意 审 核 作 成 发行章 6.13 6.13 6.7 一、目的 为进一步规范公司人力资源管理工作，建立公开、公平、公正、合法的招聘、面试、录用和劳动关系管理机制，特制定本制度。 二、 附件编号 附件名称 保存方式 保存部门 保存期限 1 WHBQ-HR001-2016-01 《招聘申请表》 纸质版 综合管理部 永久 2 WHBQ-HR001-2016-02 《岗位说明书》 纸质版 综合管理部 永久 3 WHBQ-HR001-2016-03 《面试评价表》 纸质版 综合管理部 永久 4 WHBQ-HR001-2016-04 《录用审批表》 纸质版 综合管理部 永久 5 WHBQ-HR001-2016-05 《面试基本信息表》 纸质版 综合管理部 永久 6 WHBQ-HR001-2016-06 《试用期培训考核表》 纸质版 综合管理部 永久 7 WHBQ-HR001-2016-07