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职业卫生培训试卷（含答案） 姓名： 得分： 单项选择题 1.新修订的《职业病防治法》于( A)公布实施。 　　A 2011年12月31日B 2002年5月1日 　　C 2012年5月1日2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，用人单位的职业卫生监督检查由( A)负责。 　　A 安全生产监督管理部门B 卫生行政部门 　　C 人力资源社会保障部门 3.根据国家现行职业卫生监管工作分工，由( B)负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。 　　A安全生产监督管理部门B 卫生行政部门 　　C 人力资源社会保障部门 4.工会组织对职业病防治工作进行(C )，维护劳动者的合法权益。 　　A监督 B检查 C建议 5.我国职业病防治工作的方针是：(C )。 　　A 以人为本，标本兼治B安全第一，预防为主 　　C预防为主，防治结合 6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、(B)治理”。 　　A 彻底 B综合 C分期 7.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 　　A安全生产 B 劳动保护 C预防、控制 8.《职业病防治法》适用于( B)的职业病防治活动。 　　A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内 　　B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内 9.职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。 　　A、国务院卫生 B、卫生 C、国务院 10.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C )。 　　A企业、事业单位、政府机关 　　B企业、科研单位、政府机关 C企业、事业单位和个体经济组织等11.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的(A)，负责本单位的职业病防治工作。 　　A职业卫生管理人员 B应急管理人员 C工会督察员 12.目前我国职业病共分10大类(B )种。 　　A 100 B 132 C 115 13.《职业病防治法》规定(B )必须依法参加工伤保险。 　　A单位职工 B用人单位 C劳动者 14.《职业病防治法》规定(C )依法享有职业卫生保护的权利。 　　A用人单位 B单位职工 C劳动者 15.(B)应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 　　A各级工会组织 B用人单位 C企业、科研单位、政府机关 16.用人单位的(A)对本单位的职业病防治工作全面负责。 　　A主要负责人 B 安全生产管理部门负责人C 投资人 17.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家(C)标准。 　　A劳动保护 B安全生产 C职业卫生 18.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业( B)的原则。 　　A职业卫生 B分开 C劳动保护 19.产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、( A)间等卫生设施。 　　A孕妇休息 B劳动保护 C职业卫生 20.存在或产生职业病危害项目的用人单位，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门(C)，接受监督。 　　A 申请 B 备案 C 申报21.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程(C)，同时施工，同时投入生产和使用。 　　A同时报批 B同时规划 C同时设计22.用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品， (A)发放钱物替代发放职业病防护用品。 　　A 不得 B 可以 C 部分可以 2.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和(B)。 　　A职工健康体检 B工作场所职业病危害因素检测结果 C职工职业病检查结果 2.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的(A)。 　　A泄险区 B救护车 C 医务室.用人单位应当为劳动者建立(B)档案，并按照规定的期限妥善保存。 　　A 职业健康检查 B 职业健康监护 C 定期健康检查 .对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织(A)的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。 　　A上岗前、在岗期间和离岗时 B上岗前和在岗期间 C在岗期间 .用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的(C)如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 　　A职业病危害及其后果B职业病防护措施和待遇