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各级家装顾问薪金及业绩提成政策 一、薪酬构成：基本工资+岗位工资+工龄工资+通讯补助+全勤奖+业绩提成（不含主材） 月薪： 职 级 家装顾问 中级家装顾问 高级家装顾问 月 薪 600 800 1000 当月考核产值 4万 6万 10万 构成： 职 级 基本 工资 岗位 工资 通讯 补助 交通 补助 全勤奖 总 计 家装顾问 中级家装顾问 高级家装顾问 注：1．试用期最长不超过2个月，试用期间签单统一按2%提成。 2．业绩计算不含主材，按折后总工程金额扣除促销成本后的金额发放。 3．公装项目超过20万元，按20万元计算提成,超出部分不计产值。 4．凡是在本公司任职一年以上的员工月工资在原有的基础上加50元/月。 5．每月需带回准客户10名（不含期房客户，六个月内无法交钥匙的客户为期房客户），如不能完成每个人扣除工资10元，并在每月5号报与财务部。 6．客户真实性依据市场部人员每日在行政部登记的客户资料为准，填写客户登记表时日期必须顺填不得私自改动日期及所填写内容，否则视为无效客户，所有回单客户需同设计部人员共同跟踪，以免造成客户资源丢失，并与每月五日将上月个人产值完成情况以书面形式报与部门经理处，隔月不予补发。 7．市场人员应爱岗敬业，珍惜本职工作，如