2014年专业技术人员公需科目培训考试卷中高级职称-07.docVIP

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2014年专业技术人员公需科目培训考试卷中高级职称-07

2014年专技人员公需科目培训(中、高级)练习 一、判断题 (本大题共10小题,每小题3分,共30分) 1、《突发事件应对法》立法的最首要的目的是保护人民生命财产安全。( ) 本题得 3 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 2、在我国突发公共事件应急管理工作的最高行政领导机构是国务院。( ) 本题得 3 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 3、应急管理的目的是提高对突发事件发生的预见能力、救援能力以及事后的恢复能力。( ) 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 4、突发事件应急管理资源的主要构成是人、财、物、技术。( ) 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 5、发明式创新的前提条件是发现式创新。( ) 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 6、资本主义的道德鲜明特点是利已.契约与自由。() 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 7、想象越超脱,越富有创新价值,但包含的谬误也越多。( ) 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 8、学术会议的分类从学术范围所属的领域而言,有专题学术会议与领域学术会议之分。( ) 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 9、团队性原则是指必须由课题组的成员分别负责该课题的某一方面、彼此协同攻关完成。 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 10、课题设计论证要回答三大问题。 本题得 0 分 正确 错误 参考答案:正确 试题解析: 显示 显示答案 二、单选题 (本大题共5小题,每小题4分,共20分) 1、下列关于风险管理的说法错误的是( )。 本题得 0 分 A、风险管理立足于未来 B、风险管理在近年来越来越受到重视 C、风险管理具有可能性和不确定性 D、风险管理可以取代危机管理 参考答案:风险管理可以取代危机管理 试题解析: 显示 显示答案 2、危机处理的内容一般不包括( )。 本题得 0 分 A、掌握正确信息 B、传达积极的态度,进行实时沟通 C、检视潜在的危机 D、采取行动,积极应变 参考答案:检视潜在的危机 试题解析: 显示 显示答案 3、企业创新的目标是( )。 本题得 0 分 A、塑造企业形象 B、满足消费者需要 C、提升企业的核心竞争力 D、提高企业产值 参考答案:提升企业的核心竞争力 试题解析: 显示 显示答案 4、21世纪,科技.经济与生产之间呈现出以下运行关系( ) 本题得 0 分 A、科学→技术→生产 B、科学技术生产 C、技术→生产→科学 D、生产→技术→科学 参考答案:科学→技术→生产 试题解析: 显示 显示答案 5、( )是人们进行创造发明的直接动力,也是进行创造或创造性思维的先决条件。 本题得 0 分 A、心情 B、兴趣 C、爱好 参考答案:兴趣 试题解析: 显示 显示答案 三、多选题 (本大题共10小题,每小题5分,共50分) 1、以下对于应对愤怒的消费者的“双向平衡理论”理解正确的有( )。 本题得 0 分 A、企业对消费者采取对话的机制而非单方面的要求 B、着眼于保全企业的短期利益 C、要倾听对方,并试图共同寻找解决方案 D、以双赢共赢为目的 参考答案:企业对消费者采取对话的机制而非单方面的要求,要倾听对方,并试图共同寻找解决方案,以双赢共赢为目的, 试题解析: 显示 显示答案 2、组织制订危机管理预案的调研工作通常包含( )。 本题得 0 分 A、调研本单位曾经遭遇的危机类型 B、找出单位最容易出现危机的薄弱环节 C、研究其他行业类似市场地位的组织曾经发生的危机类型 D、调研同行业其他单位曾经遭遇的危机类型 参考答案:调研本单位曾经遭遇的危机类型,找出单位最容易出现危机的薄弱环节,研究其他行业类似市场地位的组织曾经发生的危机类型,调研同行业其他单位曾经遭遇的危机类型, 试题解析: 显示 显示答案 3、下列属于危机事件的特点的有( )。 本题得 0 分 A、破坏性 B、公众性 C、紧迫性 D、突发性 参考答案:破坏性,公众性,紧迫性,突发性, 试题解析: 显示 显示答案 4、危机处理中,面对危机的三大原则包括( )。 本题得 0 分 A、镇定

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