下庄小学教学工作汇报课件.pptVIP

教学教研工作汇报 工作措施： 强调考勤 开展集体备课、听课、评课活动 开展校本教研课题“改进教学方法，提高课堂效率” 严格教学常规检查制度 开展期中考试试卷分析会 修改绩效工资考核细则 强调考勤 足够的在校时间是保证教研、教学的基础。继续强调领导带班、值班，带班领导按时到岗，落实考勤，对于教师的病事假严格记录，计入教师绩效工资，杜绝教师的无故早退、不请假早退现象，对于无视学校纪律的教师分别给予批评教育、警告，直至绩效工资评定为基本合格。 开展集体备课活动： 针对我校教师的业务能力不强的现状，继续坚持并强化校本研训，以教研组为单位展开分组教研，集体备课、听课、评课，把学期调整学科的教师及业务能力较差的教师列为重点，以他们的课为载体，展开教研活动，取长补短。 针对期中考试现状，开展落后教师做课活动，图为教师在授课： 教师正在开展集体听课评课活动： 开展校本教研课题“改进教学方法，提高课堂效率” ： 我校教师正在开展分组讨论： 严格教学常规检查制度 ： 学期初我们修订了教学常规检查细则，制定了教学常规检查时间安排表，并分发到每位教师手里，明确时间、任务、让教师知道：要干什么，什么时候干，干多少，怎样干，干到什么程度（标准），教师心里有了底，工作就好开展了，也就好做了。 开展期中考试试卷分析会： 为了总结期中考试，我校召开了期中考试分析会 修改绩效工资考核细则： 为了更好的提高教育教学质量，修改了我晓得绩效工资考核细则 1、改革工作量计算方法 2、修该教学成绩分值计算方法 3、增加优秀成绩的加分 4、加大对考试成绩不理想教师的扣分额度。 汇报结束 * * 义安镇下庄小学 开学初，我校召开了校级领导班子分析会，针对上学年的工作失误展开分析，分别从德育、教学、考勤等方面进行了分析，，会上各负责人分别分析了自己的失误，经过大家的分析总结，我们制定了一系列的措施用以保证本学期的教学教研。 结束 *