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第7章 多元衰减模型的精算现值 7.1-7.3 在工资比例系数 的基础上,已知某年龄的 实际工资就可以预测未来某个年龄上的工资水平. 假设 是x岁加入养老金计划,现在x+h岁实 际的工资额, 是x+h岁的人在t年后的 预测工资额.则(P195) 正常退休指在正常退休年龄上的退休,正常 退休金是从退休起的生存年金。养老金给付方式 可以分为与工资无关只决定于工龄的情况和与工 资有关决定于退休前若干年工资或工作期间工资 总额的情况。 设R(x,h,t)是x岁加入养老金计划,现在x+h 岁,t年后到x+h+t岁退休时得到的每年养老金。 由于职工通常在参加工作时加入养老金计划,所 以加入养老金计划的年数与工龄相等。当养老金 不变时,退休时养老金现值为R(x,h,t) R(x,h,t)的计算:4种(P196) 由各种原因引起且损失发生在时间t之前的概率 损失不会发生在时间t之前的概率 7.4 保费缴纳模型 * * 回忆: 假设X+ha,以积分表述的在x+h岁上的养老金 现值为 假设退休在每年内均匀分布,则(P198) 在x岁签单的3年期生死合险,保额为1000元,死亡年末给付;保费每年相同,年初缴纳,i=0.15 1、不考虑退保的情况: 2、现金价值的计算:(先给定修正保费,退保发生在年末,假设第3年不存在退保) 第t年退保可以得到的现金价值: 方法:责任准备金计算里的将来法,上标(2)表示退保 3、考虑退保的情况:上标(1)、(2)表示死亡、退保 * * *
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