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埃克森美孚与雪佛龙公司科技管理体系对比及启示
杨国丰等:埃克森美孚与雪佛龙公司科技管理体系对比及启示
知识或业务范围缺陷而导致的科技管理方面的瑕疵。 根据这些情况,我们认为,我国石油公司在之后
但这种科技管理模式的弊端也是显而易见的,主要包 的科技管理体系调整中应注重以下几方面工作。
括两个方面 :一是将科技研发与管理的主力分散在不 一 是根据 自身发展战略选择适合的科技管理体系,
同的业务单元很容易造成科研力量的分散 ,在不同业 尽管大型石油公司中有介于埃克森美孚和雪佛龙这两
务单元缺乏交流或存在交流障碍的情况下会影响整个 种科技管理体系之间的混合型管理体系,但它们也与
科技管理流程;二是由于不同层次的科技管理机构间 目前我国石油公司的科技管理现状有着本质区别。
有明确的分工且没有严格的从属关系,在科技管理的 二是在开展与国外公司在科技管理方面的对标研
整体性上存在一定缺陷。 究时不必将重点放在对标对象完整的体系上,这样很
相对而言,总部集中管理型的科技管理体系实现了 容易导致看到的只是表面而学不到精髓,而且公司间
统一规划 、统一管理,凸显了整体优势。在雪佛龙的整 的科技管理千差万别,很难说哪一种好哪一种不好,
个科技管理体系中,总部层面的能源技术部门管理着公 最好是只针对对象在科技管理上最亮点的地方进行详
司上、中、下游的科研与发展,并且 由最高级别的技术 细剖析,从实际出发,选择性地借鉴,开创 自己的道路。
负责人直接管理。这样的科技组织与管理体系很像一条 最后,尽管存在这样或那样的差异,但国外公司在
射线,从一点出发将其上的各点连接在一起,更容易集 科技管理上有一个共同点,即注重多学科协作和产业联
中精力办大事,往往可以集中全公司的科研力量对一些 盟的重要作用,我国石油公司目前在这一方面还很欠缺。
具体业务单元无法单独解决的技术难题进行攻关,更加
充分地利用公司的科技研发和管理资源。但这种科技管 【参考文献 】
理体系也存在一些不足之处 ,最重要的一点就是对主要 1【]王曦 .埃克森关孚公司的研发体制与科研管理 刚.当代
负责人的要求很高 ,公司的首席技术官必须比其他人员 石油石化 ,2009,17(10):41—44.
具备更复杂的知识结构和更宏观的视角 ;另外 ,集中管 W angXi.RD System andmanagem entmodelof
理的模式往往具备较好的单向性而缺少双向的需求和反 ExxonMobil[11.PetroleumPetrochemicalToday,2009,
馈 ,会导致公司对市场的需求响应较慢 ,由于更加关注 17(10):41—44.
自身技术需求 ,造成公司技术研发更具针对性和突出应 2【】刘孝成 ,王婧 .埃克森美孚投资分析及借鉴 U】.石油
用性。不过雪佛龙通过设立科技风险投资公司在一定程 科技论坛 ,2011,30(2):48-51.
度上弥补了这方面的缺憾 ,使其在更加专注公司业务需 LiuXiaocheng,WangJing.ExxonMobihinvestment
求的同时能及时了解业界的技术前沿,并很快地付诸行 analysisJ[].OilForum,2011,30(2):48—51.
动,参与相关研究。 3【]杨艳 ,于建宁,饶利波,等 .国际大石油公司技术创
新管理特点与趋势o】.国际石油经济,2013,21(12):46-51.
4 对我国油公司科技管理的启示和建议
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