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让我受益匪浅的前辈经验——与在事务所打拼的小字辈们分享
这篇文章是我还在上大三的时候偶然看到的,到现在5年时间已经过去了,细细品读已不下百遍。我从一个初出茅庐刚入事务所的小孩,到现在为止也能自己带队干项目的“小老人”,这篇文章自始至终给了我很大的启发和鼓舞。我一直把它收藏在我的“前辈经验”的文件夹中,时时翻读,每每受益匪浅。在此贴出,希望能够有更多的刚进事务所,想进事务所或想在事务所有所发展的同行们看到,共同分享难得的经验之谈。下面是文章正文:我在会计师事务所干了几年,从初出茅庐的毛孩,到临走前每年也能给所里面贡献六位数的收入,一些得失经验,说的不全,也有点好为人师的感觉,在老同志面前是班门弄斧,本意只是想与入行3年内的同志们分享,希望大家不要介意。特别指明是国内所,而且是个人经验与感悟。1.实习生。我第一个参与的审计项目,是某一个拟上市公司三年又一期的申报会计报表审计,那个项目充满了人生的第一次,比如说第一次接触笔记本电脑,第一次住进酒店,第一次吃很多后来才知道很贵的东西;也有第一次看到企业真实的帐册,第一次抽查凭证,第一次问询企业财务人员等等。一个实习生,是可以把抽查凭证都作为一件很有意义的事情来干,还记得,半夜两三点还捧着厚厚的凭证帐册翻查的情形,一个实习生,也就是连抽查凭证都干不好的水平,当时的做法是把记帐凭证输入电脑,然后把所有需要检查的项目全部打勾,以后就是复制粘贴,至于凭证附件是什么内容,何为正常与否,一头雾水。现在想想作为一个实习生,最重要的是什么,敏而好学,踏实勤奋:(1)? ? 敏指反应快,聪明不是反应快的充分或必要条件,君不见,辩论场上正反双方出口成章,针锋相对,其实,他们这种快速反应是建立在对问题研究得比较透,并且建立了良好的理论体系的基础上,有一个强大的理论作为你出击的根据地,自然可以见招拆招,兵来将档。大学四年如果你没有白过,应该可以形成对审计、会计理论的系统认识,所要做的就是,把每一个经济业务的处理(凭证),与你学的四大假设、五个认定等等联系起来,想出一番是与非的道理。只要你按程序、按理论想,一定可以很快对问题做出判断,而且能够说出判断的理由(这点非常重要!),无论你的解释对与错,你的项目经理肯定会对你刮目相看。(2)? ? 好学不用对其含义解释了吧。关键是学什么?我觉得,如果你理论不够扎实,赶紧补吧;判断能力是建立在理论的基础上,而且非一朝一夕之功,倒不急培养;做人很重要,不要刚去两天就把所有人给得罪了,留下老同志们一句现在的年轻人啊这样的长叹。怎么学?处处留心皆学问,在单位里,除非你遇到特别好的人,大家一般不明说你,即使你做错了,也会很委婉的说,你得适应这种“虚伪”,千万不要自我感觉良好,被否了都不知道怎么一回事。(3)? ? 踏实勤奋。态度决定一切,性格决定命运。埋头苦干,不该你说话的时候(比如项目经理在跟客户讨论问题时)决不出声,不该你看的东西(比如没有主动给你看的其他人的底稿)绝对不看,是曰踏实。会计师特别是实习生实际上是一个体力活,凭证你得抽吧,底稿箱你得扛吧(个人分配工作的方法是主动扛底稿箱的实习生,跟着我干,一开始可能分辨不了谁的水平高,但一定能够看出来谁比较勤快,这个社会往往都是这样,不是你不行,而是你没有机会,把握第一个机会是很重要的),是曰勤奋。2.审计员。我作为一个审计员的时间很短,进事务所满1年,就开始单挑一个上市公司的审计,拿的还是审一审二的工资,若干名义的项目经理已经成为我的帮手,这种快速成长的经历有很多偶然性,不过回首过去,我丝毫没有一点得意或骄傲,反而觉得是我最大的遗憾,因为我在这个阶段停留的时间太短,造成我很大的不足,最大的缺点是容易产生偏见,自以为是,做事毛躁。4年以后我离开会计师事务所,重新当兵,感悟更多,特别是我们老板当时找我谈心,说为什么不给我升项目经理的理由,其中一条就是培养一个真正的注册会计师需要八年的时间,可以给你跳,但跳的太快,反而会害了你。所以,如果你想把CPA作为一项事业,认真的做好每一项审计员的工作吧:(1)? ? 按程序办事。个人理解,审计就是这么一个流程,弄明白企业的经济业务是怎么一回事,弄清楚这样一个业务的正确处理是什么,弄明白企业现在怎么做,判断是非,做出调整。作为一个审计员,先不要考虑太多博弈、风险、重要性水平等东西,老老实实的不断重复这个过程,老老实实的在工作底稿中记录下来,谁要改让谁去改,不该你签的名不签,按程序办事,干自己应该干的事情。(2)? ? 学法规,学理论。在前面所述的流程中,弄清楚正确的处理是什么,需要有依据,这个依据就是法规,你要说服你的项目经理接受你的看法,同样需要法规依据。在大学里面你可能接触更多的是各种理论,一样的经济业务,在理论上可能有N种处理办法,但绝大部分情况下,“正确”的只有一
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