简历制作与面试技巧浅谈.pptVIP

雇主看重什么 ?交流能力 ?人际交往能力 ?专业技能 ?工作经历和团队合作经验 简历的写作要领 1.长度 简历如果只有一页。，必须要满页。不到一页说明你，没什么值得介绍的。 超过一页的简历，第二页至少应该有10—12行的文字。 一定要把简历订在一起，第二页应放些次要的信息。 2.重点 对下列内容应强调 从事过的同现在申请的职位最相关的工作。 能体现你优于其他申请人的地方。 如：奖励或成绩，计算机技能或其他相关技能，外语能力等。 简历的写作要领 3.细节 细节为了证明你说的话是正确的，说服读者，将自己突出于众多申请者之上。 含混：人事管理，推销广告 清楚：管理22名销售人员，协助招聘面试和选拔工作；负责分派工作和安排日程；推荐表现最佳的员工获得提升；激励员工推销广告，较上年多盈利10%。 简历中，雇主希望看到有关参与和领导才能方面的佐证。实例可以是曾经承担过的具体的责任或付出的努力等。曾经参加过8个社团远没有曾在某年度担任主席或成功组织了什么活动能引起雇主的兴趣。 简历的写作要领 4.风格 写必要的内容，文风宜越简练越好。 拖沓：完成基础工作量的计算。 紧凑：计算基础工作量