加强廉政文化建设促进企业集团发展..docVIP

加强廉政文化建设促进企业集团发展 　　天津渤海轻工投资集团有限公司是促进天津经济发展的八大支柱产业之一，主要承担着轻工业产品的生产经营、投资、管理任务，现已成为天津市品牌优、效益好、行业领先的现代消费品投资产业集团 党的十八大以来，集团认真学习领会习近平总书记“要积极借鉴我国历史上优秀廉政文化，不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心”精神，大力加强企业廉政文化建设。我们以廉洁为内涵、以文化为形式，把教育的启发性、廉洁的引导性和文化的渗透性有机结合，总结推广企业廉洁文化进项目建设、进经营管理、进关键岗位创建活动，积极培育具有企业特色的廉洁理念，运用各种喜闻乐见方式，营造浓厚的“廉荣贪耻”的文化氛围，为集团实现又好又快发展提供坚强保证 一、加强企业廉政文化建设是深化国企改革的内在要求 习近平总书记关于从严治党、深化国企改革等系列重要讲话精神，为企业廉政文化建设指明了方向，提出了新的更高要求。通过深入开展“两学一做”学习教育，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，站在加快推进渤轻系统从严治党和加强反腐倡廉建设的高度，进一步深化对企业廉政文化建设必要性和重要性的认识。我们的工作实践表明，在改革开放的新形势下，企业廉政文化在廉政建设的基础性和导向性作用越来越显现出来，企业廉政文化建设越来越受到重视 所谓廉政文化，是指人们关于廉政的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价。它着眼于提高全民族的道德素质，倡导人们牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，着力解决好权力观、地位观、利益观问题，在全社会营造讲法纪、讲道德、守诚信的良好氛围和健康向上的精神境界。而企业廉政文化建设是反腐倡廉的基础性工作，是拒腐防变的第一道防线，也是惩治和预防腐败体系的重要内容。由此可见，加强国有企业廉政文化建设，是企业文化建设的重要组成部分，是国有企业改革、发展、稳定的重要举措；是建立健全现代企业制度的基础工作，是提升企业核心竞争力的现实需要；更是深入推进国有企业反腐倡廉和深化国企改革的的必然要求；当前，加强企业廉政文化建设，促进国有资产保值增值，实现经济快速发展，就显得尤为重要 当前，我们正处在天津市“五大机遇叠加”新的历史起点上，市委、市政府对集团改革发展提出了“在深化国企改革中先行一步、做好示范，带动全市轻工业做优做强做大”的目标要求，我们要将加强企业廉政文化建设放到集团从严治党、反腐倡廉和深化国企改革的总体格局中去谋划，去推进。坚持因人施教、分类施教，注重人文关怀和思想引导、心理疏导，讲求实效，以理服人、以情感人，把企业廉政文化建设同加强基层党组织建设、干部作风建设结合起来，大力开展各种企业廉政文化主题教育实践活动，使廉政文化更贴近广大党员干部群众的思想和工作实际，教育引导广大党员干部职工群众积极参与到企业廉政文化建设之中，使渤轻系统的廉政文化建设形式生动活泼、灵活多样，更加有声、有色、有形、有情，用寓教于乐的方式表现出来，在潜移默化、润物无声中彰显出企业廉政文化的效果，为全面促进集团的改革发展稳定提供有力保障和强大的精神支撑 二、求真务实、开拓创新，积极探索加强企业廉政文化建设的方法、对策 我们深入贯彻落实习总书记关于从严治党、深化国企改革等系列重要讲话精神，将深化企业廉政文化建设内化于心、固化于制、外化于形，进一步提高认识、形成合力、大胆创新，将加强企业廉政文化建设作为促进集团深化国企改革的关键环节，采取以下措施和对策： 一是教育倡廉，增强企业廉政文化的感染力。近年来，按照市国资委“要在抓住教育关键增强触及灵魂，刻骨铭心效果上实现突破”的工作要求，从加强企业廉政文化建设入手，分别开展了“严守纪律讲党性、为民务实重品行、清正廉洁作表率”、“攻坚克难抓机遇、务实创新迎挑战，实现渤轻新发展”、“保持党的纯洁性、先进性”、“三严三实”主题教育实践活动和“两学一做”学习教育，使企业廉政文化建设更富于生动实际的内涵，有针对性地治理解决领导干部廉洁从业方面存在的突出问题，教育企业领导干部对党纪法规入耳、入脑、入心、触及灵魂，将从严治党、反腐倡廉的工作要求转化为自觉行动，不断地提高遵纪守法、诚实守信、廉洁经营的自觉性。在加强企业廉政文化建设工作中，着力抓住工作重点，坚持做到“四个结合”：即，坚持加强思想道德建设与加强制度建设相结合，既通过思想道德建设提高恪守制度的自觉性，又通过制度建设增强思想道德建设的有效性；坚持严肃查办违法违纪案件与切实解决职工切身利益的问题相结合，既要通过查办案件，达到惩前毖后、以儆效尤的目的，又要通过解决职工群众切身利益的问题，让职工群众切身感受到反腐倡廉建设的实际效果；坚持廉政建设与勤政建设相结合，既通过加强廉政建设为勤