全国旅游饭店服务技能大赛调酒项目理论题库.docVIP

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全国旅游饭店服务技能大赛调酒项目理论题库.doc

全国旅游饭店服务技能大赛调酒项目理论题库

2015全国旅游饭店服务技能大赛调酒项目理论题库 一、单项选择 1.根据《劳动法》第32条的规定,如用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬,则劳动者( )通知用人单位解除劳动合同。 A. 必须提前30天以电话形式 B. 必须提前20天以电话形式 C. 必须提前60天以书面形式 D. 可以随时 答案: D 2.根据《劳动法》第32条的规定,在试用期内的劳动者( )通知用人单位解除劳动合同。 A. 必须提前60天以书面形式 B. 必须提前30天以电话形式 C. 可以随时 D. 必须提前20天以电话形式 答案: C 3.根据《劳动法》第32条的规定,如用人单位以暴力手段强迫劳动,则劳动者( )通知用人单位解除劳动合同。 A. 可以随时 B. 必须提前20天以电话形式 C. 必须提前60天以书面形式 D. 必须提前30天以电话形式 答案: A 4.经营者定价的基本依据包括( )和市场供求状况。 A. 季节、气候 B. 地理位置 C. 生产经营成本 D. 运输工具 答案: C 5.经营者定价的基本依据包括生产经营成本和( )。 A. 季节、气候 B. 市场供求状况 C. 地理位置 D. 运输工具 答案: B 6. 经营者( )的基本依据包括生产经营成本和市场供求状况。 A. 定价 B. 运输商品 C. 进口商品 D. 出口商品 答案:A 7. 根据《中华人民共

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