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2017-06-01 发布于贵州
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各机构培负责人岗位职责.ppt

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各机构培负责人岗位职责

* * 一、基础培训管理二、应式培训的组织与执行三、兼职讲师队伍建设四、营业部训练专员的管理五、培训事务管理六、按时上报相关培训的咨讯内容大纲一、基础培训管理 1、创业说明会 2、新人岗前培训 3、新人衔接培训（Q.S培训） 4、新人转正培训 5、代理人考试辅导 6、见习主任培训讲授、督导、指导、执行二、应式培训的组织与执行确定课程定稿点评、修缮试讲所需时间拟定内容课程大纲确定培训目标课程目标培训计划与实施诊断需求反馈总结存档效果追踪应式培训研发流程二、应式培训的组织与执行 1、险种培训 2、储备讲师培训 3、兼职讲师档案的建立，工作追踪、考评三、兼职讲师队伍建设 2、兼职讲师管理办法 1、储备讲师培养，选拔PTT参训学员 4、讲师的提升，有关讲师例会、沙龙；四、营业部训练专员的管理 1、定期会议（需求、反馈、推荐等） 2、相关培训追踪（Q.S、R.J、代理人等） 3、制度与考评