若何做好离退休老同志的治理干事任务.docVIP

如何做好离退休老同志的管理服务工作 　 浅谈如何做好离退休老同志的管理服务工作　 离退休管理工作是党的干部工作的一个重要组成部分。离退休管理工作不是中心却影响中心，不是大局却牵动大局。。因此，党和政府长期以来非常重视此项工作。为了体现国家对离退休老同志所做贡献的充分肯定，体现中华民族敬老尊贤的传统美德和社会主义制度的优越性，明确提出要让他们“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”。最近，党中央决定要在我国着力构建社会主义和谐社会，为了实现这一奋斗目标，做好离退休老同志的管理服务工作就显得十分重要。 　　要想做好此项工作，仅凭党和政府重视，下发红头文件、指令性地落实相关待遇是不够的，还需要从事老干工作的同志怀着一颗关爱之心，从心理、生理方面了解离退休对老同志产生的影响，这样才能有的放矢地把工作做好。下面本人就如何做好离退休老同志的管理服务工作谈一谈肤浅的认识： 　　一、离退休是人生旅途中的一件大事，是一个角色急剧变化的转折点。当一个人快到离退休年龄时，就会意识到自己将离开朝夕相处的同事，离开熟悉的工作岗位回到家中。离退休后，其社会地位、经济状况、活动范围均会发生很大变化，这种变化必然会对老同志的心理产生很大影响，他们往往会产生焦虑感、失落感、孤独感、衰老感等心理