基本法PPT.ppt

BM/SBM/AD利益要点 1、首年及续年佣金 2、全年激励奖（SBM/AD全年激励奖升级） 3、管理津贴 4、续年度管理津贴 5、浮动OR制及OR回算 6、育成补偿（育成补偿大幅升级） 7、AD育成恒久利益 8、特别项目（长期贡献奖/身故慰问金/AD、SBM医疗补贴） 9、全民增员奖金 内部资料 仅供参考 * OR浮动制—鼓励多拿，额度更高 AD 直辖OR档次 OR档次 全年累计直辖FYC　（DT_FYC） OR 点数 D DT_FYC＜50万 32% C 50≤DT_FYC＜75万 34% B 75≤DT_FYC＜90万 37% A 90万≤DT_FYC 41% 内部资料 仅供参考 * SBM 直辖OR档次 OR档次 全年累计直辖FYC　（DT_FYC） OR 点数 D DT_FYC＜30万 26% C 30≤DT_FYC＜45万 28% B 45≤DT_FYC＜70万 31% A 70万≤DT_FYC 35% OR浮动制—鼓励多拿，额度更高 内部资料 仅供参考 * BM 直辖OR档次 OR档次 全年累计直辖FYC　（DT_FYC） OR 点数 D DT_FYC＜15万 22% C 15≤DT_FYC＜30万 24% B 30≤DT_FYC＜45万 27% A 45万≤DT_FYC 31% OR浮动制—鼓励多拿，额度更高 SBM/AD全年激励奖升级 原AD、SBM 折算