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- 2017-06-04 发布于浙江
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村委会换届工作自己范文
村委会换届工作自己范文
一、村两委工作现状。
**镇位于弥勒县南部,地处珠江水系南盘江支流甸溪河沿岸,北距省会昆明175公里、县城37公里,南距州府蒙自89公里,国土面积204平方公里,辖10个村民委员会,1个居民委会员,106个村民小组,2008年末总人口56844人,是一个典型的多民族杂居的人多地少农业大镇。第三届村两委干部成员共36人,分别是:总支书记10人,主任8人(其中一肩挑的3人,妇女3人),总支副书记3人,副主任11人,大学生村官主任助理2人(分别在**和花园村委会)。年龄结构为:35岁以下的4人,35岁--40岁的6人,40岁--50岁的16人,50岁以上的10人。文化程度为大专以上的3人,高中(中专)以上的13人,初中以上的20人。2007年5月,村级组织换届以来,镇党委、政府紧紧围绕农村发展、农业增效、农民增收的目标,扎实推进社会主义新农村建设。总体来说,我镇10个村组织和1个居委会各项工作运行良好,村两委班子成员能自觉服从各级党委、政府的安排和部署,干部队伍情绪整体稳定,村民代表能够正常行使职责,制度运行情况良好。但也有少数村干部明年将换届选举,工作有所懈怠,积极性、主动性不高,责任意识不强,个别村委委会领导班子软弱涣散,思想观念、领导方式和工作方法陈旧。
二、村两委换届选举工作加强领导的问题
在村两委换届选举工作中,我镇参选村民的法律意识较强,经深
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