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- 2017-06-04 发布于浙江
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[剖析材料]居委会主任“三严三实”专题组织生活会个人对照检查材料
居委会主任“三严三实”专题组织生活会个人对照检查材料
居委会主任“三严三实”专题组织生活会个人对照检查材料
2014年xx社区两委换届后,本人当选为社区总支委员、居委会主任,是社区两委的主要成员之一。在镇党委、政府的正确领导下,本人恪尽职守,努力工作,但在工作、学习、生活等方面存在着诸多不足之处,本人深刻的检查反思,认真的罗列梳理,现将剖析情况汇报如下:
一、存在的问题:
(一)、担任居委会主任职务,理论功底不够,工作经验不足,业务生疏。本人担任居委会主任时间短,工作经验不足,尤其对于理论学习的自觉性不高,认识不到位,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的系统性不强,学习效果不佳。因此,在日常的工作开展中,存在业务生疏,理论学习与实际工作脱节等问题,不利于自己开展工作,更不用说领导别人开展工作。
(二)、作为社区主要负责人之一,对于计生工作重视程度不够。对于计生工作的重要性认识不足,认为计生工作只需要吩咐计生专干和保健员去落实就可以了,没有主动的发挥领导作用,一方面没有主动把本分片区域的计生工作做好起到带头作用,另外一方面没有主动的安排落实计外费征收、全员清理的工作,造成计生工作存在滑坡,落后于其他村居。
(三)、工作作风不实,求真务实的精神不够。一方面接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到
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