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!DOCTYPE html PUBLIC -//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN /TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd html xmlns=/1999/xhtml head meta http-equiv=Content-Type content=text/html; charset=gb2312 / title分页显示效果/title style #content{ width:500px; height:300px; margin:20px auto; font-size:12px; padding:5px; line-height:20px; border:#CCCCCC solid 1px; overflow:hidden; word-spacing:normal;} #pages{ height:20px; width:500px; margin:5px auto;} a{ text-decoration:none; color:#999900;} a:hover{ color:#333333; text-decoration:underline;} /style /head body div id=content strong绿岛网络团队管理法案/strong p宗旨：/p 展现自我 服务他人br 全力打造一流的在校大学生网络技术开发团队br 全力打造一流的大学生门户网站br 口号：br 技术改变生活，绿岛改变校园br p目标:以网络为依托,技术为基础,围绕网络与传媒开展服务与活动,打造南农人自己的网络服务品牌 p组织架构： p策划部： pCEO，CEO助理 p决策会议： p由CEO，各部部长和其他少部分成员组成，对日常各项事务进行讨论以帮助CEO做出最后决策 p研发部： p部长 p美工组，程序组，FLASH组 p市场部： p部长 p 硬件组 业务组 p 业务员 p维护部： p 部长 p 维护组，客服组 p 基础部： p 部长 p 见习成员 p绿岛成员守则:绿岛正式成员具有无条件为绿岛发展贡献自己一部分力量的义务 p第一部分 人事管理 p1.加入 p每学期开始在全校进行成员招新，报名招收应尽量参照以下要求： p 基本必须条件： pa.有一定的计算机和网络基础知识 pb.有丰富的上网经验，对网站建设有激情 pc.能与人良好沟通 pd.有富余时间，并愿意全身心投入绿岛 p 技能可选条件 pa.对PS熟悉，有一定艺术设计能力 pb.熟悉HTML语言和javascript语言，会使用DW制作静态网页，了解WEB2.0和网站重构 pc.喜欢FLASH动画设计，或FLASH AS编程，并有一定成果 pd.使用过ASP,PHP,JSP之中一种，并有成功经验 p e.对数据库和网站服务器系统有一定了解 pf.喜欢参与和组织群体活动，有热情 p 录取优先条件 pa.有个人电脑 pb.有成功案例 p招收分3个步骤，报名填写简历，笔试，面试 p笔试考察基础知识 p面试由CEO及各部部长共同提问考察新人综合能力 p日常也可进行单招推荐，程序相同 p两试通过方可正式成为团队成员，颁发成员证书并选送各部上岗，仅笔试通过者可选择进入基础部培训，成为见习成员 p2.职称 p职称不仅代表个人技能资格水平，同时也是对成员的鼓励，并且一定程度影响盈利分配。根据项目(活动)的完成及日常表现，定期对 p部分成员进行推荐(自荐)，评定其技能水平，各级职称如附录： /div p div id=pages/div script language=javascript var obj=document.getElementById(content); var pages=document.getElementById(pages); window.onload=function(){ var allpages=Math.ceil(parseInt(obj.scrollHeight)/parseInt(obj.offsetHeight));//换取分页数 pages.innerHTML=b共+allpages+页/b ; for(var i=1;i=allpages;i++){ pages.innerHTML+=a href=\javascript:show(+i+);\第+i+页/anbsp;;