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百度发展史 “网络可能不好时，你会输入什么网址?”几乎所有中国网民的回答都是“百度”。一路走来，你还记得百度当初“青涩”模样吗?你开始上网时的百度首页是哪一版呢?想看百度03年以前么? 百度发展历程 2000年1月创立于北京中关村，是全球最大的中文搜索引擎。 2000年5月百度首次为门户网站—硅谷动力提供技术服务，之后迅速占领市场。 2001年8月发布B搜索引擎Beta版，从后台转向独立提供搜素服务。 2001年10月22日正式发布baidu搜素引擎 2005年8月5日，百度在美国纳斯达克上市 百度盈利模式 百度的盈利方式有很多，百度的创始人李彦宏先生是目前世界上唯一拥有几亿网页搜索技术专利的人，其搜索技术是目前最先进的。百度创建于1999年，短短几年内资产就能达到200亿美元，如此成就凭什么呢？ 搜索集合竞价。简单的讲就是谁给的钱多，就把谁的信息放到显要外置。 为其他网站提供搜索服务，如搜狐，新浪，236等提供搜索专利服务，每年有巨额利润。 百度与政府部门，以及事业单位合作，为他们提供技术上的支持，以及服务，获得利润。 广告字字是金。 百度的品牌效益，已达到100亿人民币。 百度嗨通过融资，引进大量资金进行其他的商业活动获得大量的商业利润。 招聘岗位 百度对于岗位有大量的需求，每年都会面像社会招收许多的人才，他们招人的特点，不论专业，不论学历，不论背景 百度岗位有如下： 核心产品设计师 核心产品运营师 Web前端研发工程师 自然语言处理研发工程师 信息检索技术研究员 Web研发工程师 搜素引擎核心技术研发工程师 开发测试工程师 测试工程师 运维开发工程师 数据库管理员 系统工程师 云计算系统研发工程师 数据中心基础架构研究工程师 移动终端系统与应用研发工程师 核心产品分析师 交互设计师 用户界面设计师 用户研究工程师 产品助理 移动网络研发工程师 客户端研发工程师 电子商务研发工程师 前端开发工程师 百度非常重视肯定员工的贡献与价值，会根据员工的贡献与价值在薪酬上给予相应体现。由于技术人员有相应的职称评定，根据每个人的能力成长与业绩表现综合评定，会有相应的技术职称晋级。根据技术职称评定的结果，当员工具备晋级的资格时，薪资也会根据公司相应的政策进行调整。 百度会为员工提供五险一金，每年有十天的带薪休假，会为外地员工提供住房补贴，以及解决外地生源的户口问题 搜素是互联网时代，甚至是整个信息 时代一个非常基本的应用 技术与成功之间是不能划等号的，还有另外一个因素，就是市场。如果说给个算式的话，我的这个算式就是：技术乘以市场需求应该等于成功。无论技术多先进，如果没有市场需求，企业是不能够走向成功的。 有这样一段话，“如果IBM早发现了PC的操作系统是很重要的话，那可能就没有微软了;如果微软早发现了门户是很重要的话，那就不会有雅虎了;如果雅虎早发现了搜索引擎很重要的话，那就不会有谷歌了”。 对于百度来说，上市不是说融到了多少钱，而是一个巨大的品牌事件。一夜之间，很多人开始谈论百度，知道百度。对于中国的用户来说，这种事件营销又替他们吸引了很多新的客户。自此之后，不仅百度流量继续了高速成长，百度的客户也越来越明白，搜索是有前途的。所以，百度的上市实际上使中国搜索市场成熟度往前迈了一大步。 过去十年百度的高速发展，基本上是靠对产品方向的精确把握，一点资源都没有浪费。再往后的十年光靠这个是不行的，需要有非常好的管理，哲学智慧是非常重要的。 未来，他们可能会向其他语言领域扩张。到几年以后，百度或许不仅在中国是一个家喻户晓的名字，我希望它在世界一半以上的国家都能成为一个家喻户晓的名字。百度的理想，是希望能够真正地让中国产生一个有世界影响力的高科技公司。 以上就是百度的发展历程 通过百度的发展我们可以学到很多，未来是属于我们的，你们准备好了吗？ 谢谢 * * * * 1999-2001百度首页 2002百度首页 2003百度首页 2004百度首页 2006百度首页 2007百度首页 2008百度首页 收购hao123 现在百度首页