劳保用品管理规定7.docVIP

劳保用品管理规定 1.目的 公司员工在生产、活动过程中。接触有毒有害物质、接触粉尘及其它有害因素，容易危害到员工的健康安全。为保障公司员工的身体健康，特制订劳保用品管理制度。 2.适用范围 适用于本公司内劳动防护用品的管理。 3.职责 3.1生产管理部负责个人防护用品规定标准编制，并对个人防护用品质量控制； 3.2物资采购部负责个人防护用品的统一采购； 3.3生产管理部、各部门主管负责对员工个人防护用品的使用情况进行监督。 4.工作程序 4.1生产管理部按规定根据员工岗位不同配置不同的个人防护用品。根据危害因素的变化情况提出变更防护用品建议并报总经理批准，以降低有毒有害因素对员工的伤害。 4.2生产管理部根据《劳动保护用品发放标准》分发个人防护用品。 4.3使用范围包括所有生产车间、设备管理部、生产管理部、质量管理部等。 4.3.1护目镜的使用规定: 投料岗位、研磨岗位的员工在投料、清洗过程中必须佩带护目镜； 品质管理部员工在接触各种液体原料、毒料时必须佩带护目镜。 4.3.2劳动保护手套的使用规定: 对于有高温生产岗位在生产过程中必须佩带布手套； 对于有油污生产操岗位在工作过程中必须佩带纱手套； 橡缆车间硫化、补胶岗位在生产过程中必须佩带橡胶套。 4.3.3防尘、防毒口罩的使用规定: 橡缆车间混橡岗位、木工班油漆岗位员工在生产过程中必须佩带防毒口罩； 木工班木工岗位在生产过程中时必须佩带防尘口罩。 4.3.4工作服、防护服的使用规定: 所有生产第一线员工在工作过程中都必须穿工作服； 成品仓库、部分岗位员工下雨时露天工作必须穿防护服(雨衣)。 4.3.5绝缘鞋的使用规定: 高压、局放、测试、电工、火花人员工作期间必须穿绝缘鞋。 4.3.6耳塞: 生产过程中周边噪声超85分贝的员工在工作期间必须戴耳塞。 4.3.7个人防护用品将根据损坏程度或失效情况进行更换： 员工所需用的个人防护用品按月度（或季度）定期由部门统一领取发放； 员工在日常工作中如所需劳保用品超出公司规定范围，可直接以个人名义从公司购买相关劳保用品。 5.记录 5.1劳保用品发放标准 5.2劳保发放表