浅析会展人才培养问题doc.doc

题目: 浅析会展人才培养问题　　 目录 摘要3 一、会展人才类型3 二、会展业对人才能力素质的要求3 1. 宽泛的知识理论素养 2. 独特的策划创新能力 3. 严密的组织管理能力4. 娴熟的沟通协调能力5. 强烈的服务意识7 四、会展人才培养对策及建议7 1.以市场为导向，进行会展人才培养的定位7 2. 立足于行业特点，加强复合型会展人才的培养8 4.注重学生岗位技能训练，加强实践教学环节8 5.引进国外优质教学资源，拓宽合作办学的思路与途径9 6.依托会展企业培养9 结论9 致谢10 参考文献10 附录111 附录212 浅析会展人才培养问题 摘 要 随着会展经济的迅猛发展我国的会展业发展，会展专业人才的缺乏我国会展业发展会展专业人才的培养成为当前面临的问题。1. 宽泛的知识理论素养 　　所谓知识理论素养是指会展专业人才所必须具备的会展相关知识它构成了会展人才培养的基本内容。一般而言会展的相关知识包括三个方面的内容会展方面的知识如会展概论、会展业发展的历史、现状与趋势以及会展相关法规等经济学和管理学方面的知识如经济学、会计学、营销学等技术方面的知识如现代高科技的发展及其应用等艺术方面的知识如展台设计、展台特装等。只有会展专业人才才能具有广泛的市场适应性能够胜任多种类型的会展活动管理策划与服务。 ? 2. 独特的策划创新能力 　　纵观国内外知名展会无外乎“常办常新