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浅谈如何做好基层党建工作 浅谈如何做好基层党建工作 　　万丈高楼平地起，关键在于打地基。治国安邦，重在基层；管党治党，重在基础。党的基层组织是党的执政大厦的“牢固地基”，是整个党组织的“神经末梢”，承担着推动党的路线方针政策落地生根的重要责任。基础牢则政权稳，基层治方能天下安。 　　党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾问题也在基层。基层党组织的建设是党的整个执政能力体系中的重要组成部分，是党的执政能力建设的落脚点。只有每一个基层党组织都健全而充满活力，整个党的组织才能坚强有力、朝气蓬勃。基层党组织既是深化改革的“先锋官”，也是保持稳定的“稳压器”。越是在改革攻坚期、经济换档期、矛盾凸显期，越是需要每一个基层党组织成为前沿的“战斗堡垒”，推进改革、促进发展、化解矛盾。只有把党的基层组织建设的生机勃勃、坚强有力，才能在各种严峻形势面前，经受起任何风浪的考验，党的执政地位才会固若磐石。那么，怎样才能做好基层党建工作呢？我认为可以从如下几个方面着手： 　　（一）从严抓好“两学一做”学习教育 落实中央、市委和区委工作部署要求，巩固拓展党的群众路线教育活动和“三严三实”专题教育成果，深化“两学一做”学习理念。聚焦解决党员党性意识、宗旨观念、组织纪律和党员教育管理、党内生活等方面存在的问题，教育引导党员坚定理想信念，强化政治意识，遵守政治规矩，树立良好形象。把党员干部的思想教育作为重中之重，通过不断开展组织生活会使其常态化，坚持每月一小培训，每季度一大培训。 　　（二）全面加强领导班子思想政治建设 在领导班子建设中，要重点抓好思想政治建设，大力提高领导干部的思想政治素质。加强领导班子的思想政治建设，一是要各个领导干部坚定社会主义、共产主义的理想信念。通过开展不同形式、不同内容的专题组织生活会，加强“四个意识”教育，督促党员干部严守“五个必须”、政治纪律“八严禁”等要求。二是领导班子牢记党的性质和全心全意为人民服务的宗旨，坚决贯彻党的路线方针和政策，善于从政治上判断形势、认识问题、发现不足、改正错误。 　　（三）大力推进干部队伍建设 一是以提高领导干部执政能力为重点，切实抓好干部队伍教育培训及管理；二是以加强作风建设为重点，落实谈心谈话制度，及时掌握干部思想动态和工作情况，落实从严管理干部要求，加大问责力度，切实解决干部作风方面存在的突出问题；三是以严格规范科级干部推荐和中层干部任用为重点，坚持以“好干部标准”和“三严三实”的要求，培养和推荐优秀年轻干部，对于中层干部任用，坚持竞争上岗原则，从严把关；四是以党员干部思想教育为重点，深入贯彻习总书记系列重要讲话和视察重庆重要讲话，加强干部教育管理监督；五是以送温暖工作为重点，进一步加强老干部工作、对贫困党员帮扶和联系工作。 　　（四）认真抓好基层党建责任制 紧紧围绕全面落实从严治党的工作要求，一是党支部要严格职责，全心全意从严管党、从严治党，抓好党建工作。二是凝聚合力，充分调动党员干部的积极性，科学推进组织建设。三是讲究方法，加强党员队伍先进性建设；四是务求实效，牢固树立党建工作以人为本的理念，致力建设“服务型”党组织。 　　（五）夯实基层基础保障 一是科学统筹、统一要求，工作重心旗帜鲜明的导向基层建设，以党建“三严三实”、“三级联动”普遍联系群众为契机，深化“群工系统”应用，逐一解决基层问题。二是提升功能，创立“学习型党组织”，党员干部先学习、支部书记多培训，先提升党员干部政策理论水平；严格落实支部“三会一课”制度。 　　（六）充分利用互联网搞好党建工作 一是要加强互联网党建工作，做好党员干部现代远程教育，每周组织一次党员干部集中进行远程教育的学习，并及时做好反馈记录。二是要充分利用QQ、微信等现代通讯工具，进一步发挥QQ、微信党员交流平台的作用，凝聚党员干部，特别是流动党员。通过线上线下、双管齐下的方式，迅速及时地将政策信息、学习信息进行共享，保证党员干部以及流动党员群体能够及时掌握最新资讯。 　　（七）深化改革增强人才工作实效性 一是要学习贯彻《习近平关于人才工作论述摘编》，具体分析人才形势、研究人才政策、服务人才需要、加强人才思想教育、营造人才发展环境。通过对现有人才的政策清理整合和优化升级，提高人才岗位对应的契合度。二是要坚持人才优先投入，构建多元化投入机制，围绕“提升引才聚才质量”，多管齐下，以人才集聚支撑基层党组织工作的开展。三是要构筑优质的人才服务环境，通过深入推进人事制度改革，全方位、多角度拓宽优秀人才的上升空间，不断打出人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障等方面政策“组合拳”，为各类人才干事创业提供较为完备的政策保障。 　　（八）深化组织人员自身建设 一是提高学习氛围，开展“学党章党规、学系列讲话，作优秀组工干部”主题教育。巩固“落实总书记要求，