12年11月三级理论.docVIP

2012三级理论 第一部分 职业道德（第l—25题，共25道题） 一、职业道德基础理论与知识部分答题指导：◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的， 多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。◆请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ◆错选、少选、多选，则该题均不得分。 （一）单项选择题（第l—8题）l、根据马克思主义基本原理，决定道德发展状况的根本因素是（）。 (A）社会舆论(B）风俗习惯(C）经济关系(D）领导示范 2、从职业道德的角度看，关于职业本质的说法中正确的是 (A）职业是从业人员责任、权利、利益的有机统一 (B）职业是从业人员实现个人发展愿望的事业平台 (C）职业是从业人员牟取生活资料的重要手段 (D）职业是从业人员进行劳动价值交换的主要渠道 3、决定职业荣誉感的主要因素应该是（）。(A）收入状况(B）社会舆论(C）个人好恶(D）群众需要 4、中国古代《庖丁解牛》的故事所反映的职业道德精神是（）。 (A）敬业(B）勇敢(C）诚信(D）守纪 5、社会主义职业道德建设的核心是（）。(A）企业和谐发展(B）为人民服务(C）员工职业理想的实现(D）技术创新 6、职业道德建设是先进性与广泛性的统一，其要求是（）。 (A）倡导“先进”，但要给“落后”留取空间 (B）不以先进性的标准要求广大员工(C）依据广大员工的现实状况确定职业道德的具体要求 (D）从实际出发，以先进性要求引导员工整体进步 7、根据职业活动内在的道德准则，关于“忠诚”含义的理解正确的是（）。 (A）听话是“忠诚”的根本要求 (B）忠于职责并圆满完成自己的职责 (C）忠诚于自己的内心需要 (D）始终站在老板或企业的立场上思考问题 8、《公民道德建设实施纲要》对从业人员提出的要求包括爱岗敬业、诚实守信、服务群众、 奉献社会和（）。(A）技术创新(B）办事公道(C）科学发展(D）仁爱和谐 （二）多项选择题（第9—16题）9、职业化是按照职业道德要求以实现工作状态的（）。(A）标准化(B）规范化(C）制度化(D）人性化10、影响职业技能发展的主要因素包括（）。(A）职业知识(B）职业技术(C）职业能力(D）职业道德11、通用电气总裁杰克·韦尔奇认为，“任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬 业。”下列说法中，与韦尔奇的观点相符合的是（）。(A）只有员工高度敬业的企业才会充满希望(B）企业管理的重要任务之一是推动每一个员工努力工作(C）员工的敬业精神是由企业管理者决定的(D）非竞争性企业无需塑造员工的敬业精神12、关于职业纪律的强制性，理解正确的是（）。(A）在制度上，职业纪律代表了企业管理者的意志(B）在观念上，不管员工认同与否都要接受(C）在执行上，员工对职业纪律没有讨价还价的余地(D）在处理上，违犯职业纪律的行为需受到相应处罚13、关于践行“诚信”职业规范——“尊重事实”的要求，员工要努力做到（）。 (A）坚持正确原则，不为个人利害关系左右(B）澄清事实，主持公道(C）主动担当，不自保推责 (D）敢于在任何场合有一说一，有二说二14、下列做法中，符合“坚持原则”要求的是（）。(A）立场坚定(B）方法灵活(C）以德服人(D）不近人情15、关于职业道德规范“节约”的说法中，正确的是（）。(A）节约是小气、吝啬 (B）节约是不该花的钱不花 (C）节约是合理使用资源 (D）节约是积累财富的一种方式 16、关于从业人员律己宽人、融入团队，正确的观念是（）。(A）凡事不计较，不拿原则约束同事关系(B）要严格要求自己，也要同样严格要求他人(C）与人为善，热心帮助他人(D）善于与同事沟通交流，努力向先进和模范学习二、职业道德个人表现部分（第17—25题）答题指导：◆ 该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项 作为您的答案。◆ 请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。17、公司经理派你参加兄弟公司举办的庆祝活动，活动结束时，离下班时间还有2小时。如 果你这时回家，无人知道。如果赶回公司，估计路途要花费30分钟。这时，你会（）。 (A）直接回家(B）赶回公司(C）请示经理(D）附近转转，待到下班18、某生物制剂公司采取活熊取胆收集原材料，视频曝光后引起社会各界质疑和反对。该企 业负责人回应说，企业乃合法经营，熊不疼痛，况且“人非熊，焉知熊之疼痛”。于是 引起更加广泛的议论。对此，你的看法是（）。(A）企业生产经营要考虑社会感受(B）法不禁止不为过，该企业无需过多考虑社会议论(C）该企业老板只是太张扬，才引起广泛议论(D）应该禁止在活熊身上取胆19、假如你