2017关于人事雁过拔毛自查自纠报告.docVIP

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  • 2017-06-10 发布于贵州
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2017关于人事雁过拔毛自查自纠报告

2017关于人事雁过拔毛自查自纠报告 严肃追责问责,对“雁过拔毛”式腐败问题“零容忍”,对专项整治中发现的系统性、普遍性问题和监管方面的漏洞。以下是小编收集的《人事雁过拔毛自查自纠报告》,仅供大家阅读参考!   2017关于人事雁过拔毛自查自纠报告 今年,我局党风廉政建设和反腐败工作按照市局工作安排,深入贯彻落实党的十八大精神,严格执行《廉政准则》,坚持标本兼治综合治理、惩防并举注重预防的方针,以效能建设和规服建设为契机,落实党风廉政建设责任制,认真贯彻民主集中制,党风廉政建设和反腐败工作成效较好我局对照考核细则进行了仔细对照自查,现将自查情况汇报如下: 一、领导班子履行职责情况 局党组把党风廉政建设纳入重要议事日程,制定下发了《关于20XX年党风廉政建设和反腐倡廉工作安排的通知》,坚持“一把手负总责,分管领导各负其责,一级一抓一级,层层抓落实”的原则,结合我局实际,对党风廉政建设和反腐败工作任务的责任作了详细的分解,明确了各项工作的目标和要求,落实具体承办部门和责任人,做到任务量化,责任到人。 (一)坚持政治学习,加强队伍建设 局党组将反腐倡廉教育列入年初工作要点,将反腐倡廉理论作为党组理论学习内容,工作中切实做到有计划、有分工、有落实,事事有小结,年终有总结,并及时形成书面材料上报。做到党组开会必谈党风廉政建设工作,及时传达了上级

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